11 Pioneers ist eine Startup Holding der nächsten Generation – ein Zuhause für ambitionierte Macher*innen, die die Bildungswelt von morgen gestalten möchten. Wir glauben daran, dass Bildung die Zukunft verändert, und setzen mit der Digital Sales Academy auf praxisnahe, innovative Weiterbildung für den deutschen Markt. Bist du bereit, die nächste Generation von digitalen Vertriebsprofis mit deiner Vision zu inspirieren?

Aufgaben

Deine Rolle

Als Academy CEO (m/w/d) der Digital Sales Academy übernimmst du unternehmerische Verantwortung und gründest gemeinsam mit uns die Digital Sales Academy als eigenständige Unit in unserer Holding und bringst deine Academy in kurzer Zeit zum Erfolg. Du bist für die Strategie und das Wachstum deiner Einheit verantwortlich und hast die Freiheit, innovative Wege zu gehen und einen echten Unterschied zu machen.

Deine Aufgaben umfassen:

Entwicklung und Umsetzung der Academy-Strategie mit einem klaren Fokus auf Wachstum und Marktdurchdringung
Verantwortung für Umsatz und Ergebnis deiner Einheit, vom Budget bis zur Erfolgskontrolle
Aufbau und Führung eines motivierten Teams sowie die Förderung einer einzigartigen Lernkultur
Starker Fokus auf Marketing und Vertrieb, um starke Partner und engagierte Teilnehmende zu gewinnen

Qualifikation

Das bringst du mit:

Erste unternehmerische Erfahrung oder der Wunsch, gemeinsam mit erfahrenen Unternehmern an deiner Seite erste Schritte ins Unternehmertum zu wagen
Erste Erfahrungen im Projektmanagement, Marketing und Vertrieb
Leidenschaft für digitales Lernen und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau

Du hast keinen klassischen Bildungsweg?

Der Wunsch, etwas zu bewegen und unternehmerisches Gespür sind uns wichtiger. Überzeug uns gerne von deiner Persönlichkeit als (angehende*r) Unternehmer*in!

Wir glauben, dass verschiedene Perspektiven unsere Stärke sind, und möchten insbesondere auch Frauen, die in der Start-up Welt und in Leitungsfunktionen oft noch unterrepräsentiert sind, ermutigen, ihre einzigartigen Talente und Ideen in unsere Academy einzubringen.

Wir möchten aufstrebenden Talenten den Einstieg in ihr erstes unternehmerisches Venture bieten.

Wir erwarten deshalb keine 10 Jahre Berufserfahrung, sondern rechnen mit Bewerber*innen mit 2-5 Jahren Erfahrung. Solltest du noch keine Berufserfahrung haben, bewirb dich gerne trotzdem bei uns - wenn du uns überzeugst, würden wir dich erst in unserer Holding als Entrepreneur in Residence begrüßen und dich auf eine Rolle als Academy CEO (m/w/d) vorbereiten.

Benefits

Unser Angebot

Die Möglichkeit, deine Academy wie ein eigenes Startup zu leiten
Du startest mit der Sicherheit eines wettbewerbesfähigen Festgehalts und wirst gleichzeitig unternehmerisch am Erfolg deiner Academy beteiligt
Wir stellen Kapital, Infrastruktur und ein starkes Netzwerk bereit
Unterstützung durch erfahrene Unternehmer als Co-Founder & Advisors
Flexibles Arbeiten im remote-first Ansatz und ein Team, das auf dich setzt

Bewirb dich und werde Teil einer neuen Generation von Bildungsvisionär*innen!