Sie konnten bereits mehrere Jahre Erfahrung im Personalbereich sammeln und arbeiten gerne mit Menschen zusammen? Sie zeichnen sich durch Ihre strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise aus und sind gerade auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie hier genau richtig!

Aufgaben

Ihnen obliegt die Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte bei personalrelevanten Themen
Sie übernehmen beratende und administrativen Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt (Beratung zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen, Führung von Mitarbeitergesprächen, Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Kündigungen, Zeugnissen, Bescheinigungen, Pflege der Stammdaten…)
Sie arbeiten mit unserem Personal- und Zeiterfassungssystem
Des Weiteren wirken Sie bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung mit
Außerdem kommunizieren Sie mit allen internen und externen Schnittstellen, wie Recruiting, Betriebsrat, Betriebsarzt, Payroll-Dienstleister, Behörden und Krankenkassen
Sie erstellen Statistiken und Personalauswertungen
Zusätzlich können Sie an der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und -Projekten mitwirken

Qualifikation

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit einer Weiterbildung als „Geprüfte/r Personalfachkauffrau/mann“ (m/w/d)
Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung im Personalbereich gesammelt
Eine ausgeprägte Servicementalität, eigenverantwortliches Handeln sowie eine selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Freude an der Arbeit im Team und eine positive Grundeinstellung
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Programmen (insbesondere Word und Excel), Kenntnisse in einer HR-Software sind von Vorteil
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind vorteilhaft

Benefits

Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte unsere Zukunft mit. Dafür bieten wir:

Einen attraktiven unbefristeten Arbeitsplatz (Vollzeit 37,5 Wochenstunden)
Eine offene und positive Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Informations- und Entscheidungswegen
Eigenverantwortliches Arbeiten
Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an 2 Tagen im Monat
Sie profitieren von tariflich festgelegten Rahmenbedingungen und einer tariflichen Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie uns gerne Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu.

Jobs at Airline Assistance Switzerland (AAS)

Job recommendations