Werden Sie Teil des erstklassigen Teams im Althoff Grandhotel Schloss
Bensberg und bringen Sie Ihre Talente zum Leuchten! Als innovatives und
modernes Unternehmen bieten wir kreativen Köpfen und motivierten
Gastgeber:innen die perfekte Bühne. In unserem einzigartigen Team haben
Sie die Möglichkeit, Ihre Persönlichkeit, Ihr Engagement und die Liebe
zum Beruf einzubringen und unseren Arbeitsalltag richtungsweisend
mitzugestalten.

Aufgaben

Mit Adleraugen finden Sie jeden Zahlendreher und sorgen so für korrekte Zahlungsläufe, stimmige Jahresberichte und minimale Risiken. Abrechnung und Abstimmung von Kreditkarten, Gutscheinen, Depositen und dem Zahlungsverkehr inklusive Reklamationsmanagement gehören zu Ihrem Alltag
Sie sind für das Debitoren- und Kreditorenmanagement zuständig und begleiten als
Expert:in die Kassenbuchungen und -abstimmungen, sowie die Klärung von
Differenzen
Egal ob Seminar oder dicker Wälzer: Sie haben stets
relevante Gesetzesänderungen und wirtschaftliche Vorgaben im Blick und
haben keinerlei Scheu die allgemeine Korrespondez zu bearbeiten
Sie gestalten aktiv unsere Prozesse und Standards mit und entwickeln diese
stetig weiter; eine Option zum mobilen Arbeiten besteht dabei

Qualifikation

Sie vereinen die Leidenschaft für Zahlen und Menschen? Dann sind Sie unser perfect fit!
Sie können nicht nur mit Zahlen jonglieren, sondern diese auch analysieren und interpretieren
Sie sind ein detailverliebter Kontrolletti, gepaart mit charismatischer Persönlichkeit
Sie sind ein absolutes Organisationstalent und haben immer im Blick, was gerade wo und von wem gebraucht wird
Sie verfügen über Kenntnisse im Umgang mit einer gängigen
Buchhaltungssoftware und den Microsoft Office Anwendungen und zeichnen
sich durch selbstständige, systematische und gründliche Arbeitsweise aus
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder ein
abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Finance & Controlling,
BWL oder vergleichbares. Zusätzlich konnten Sie bereits einschlägige
Berufserfahrung im Finance und/oder Controlling idealerweise im Hotel
sammeln

Benefits

Wertschätzende Unternehmenskultur, individuelle Entwicklung und Förderung für Mitarbeitende
Umfassendes Trainings- und Weiterbildungsprogramm mit über 100 verschiedenen Trainingsmodulen
Attraktive Arbeitszeitmodelle, individuell abgestimmt auf Ihre persönlichen Bedürfnisse
Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
JobRad- Angebot
Attraktive Mitarbeitenden-Raten und Family & Friends-Raten
Unterstützung bei der Suche nach einer eigenen Wohnung
Empfehlungsprämie für angeworbene Mitarbeiter:innen
Übertarifliche Bezahlung sowie unbefristete Arbeitsverträge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kostenübernahme der Reinigung der Arbeitskleidung
Individuelle Ehrung von Geburtstagen und Jubiläen
Cross Trainings, Task Forces sowie Teamevents
Ausgewogenes und gesundes Essen in unserem Team-Bistro
Teilnahme am Corporate Benefits-Programm

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Unterlagen. Gerne können Sie uns
in diesem Zusammenhang auch Ihre Gehaltsvorstellung nennen.

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