🌿 Verantwortung, Wertschätzung & Entwicklungsmöglichkeiten am Arbeitsplatz sind dir wichtig? Dann bist du hier richtig.

🎯 Seit über 100 Jahren setzt dieser Arbeitgeber auf die Kompetenz seiner weltweit 11.000 Mitarbeitenden – ein Erfolgsrezept, das ihn an die Spitze der internationalen Metallverarbeitung gebracht hat. Mit Niederlassungen in 30 Ländern und Kunden aus der Elektronik-, Medizintechnik-, Automobil- sowie Luftfahrtindustrie hat sich das österreichische Top-Unternehmen als Global Player etabliert.

🚀 Werde Teil der Erfolgsgeschichte und trage zur nachhaltigen Mitarbeiterbindung und Zufriedenheit bei – als Global Compensation & Benefit Expert (m/w/d) in Kempten (oder Umgebung).

Neugierig? Please read on!

Aufgaben

Gemeinsam mit deinem internationalen Team bist du verantwortlich für konsistente Compensation & Benefit Strukturen der Unternehmensgruppe. Deine Ideen zur Optimierung von Prozessen landen direkt bei dem Head of Global Compensation!

Deine konkreten Aufgabenfelder:

Koordination der Compensation Themen in über 30 Ländern sowie regelmäßiger Austausch mit lokalen Benefit Expert Kolleg:innen
Aktive Mitarbeit bei der Einführung des Vergütungsmoduls in der HCM-Software Workday sowie den Schnittstellen zu Subsystemen
Konstante Verbesserung digitalisierter Prozesse im Vergütungsmodul von Workday
Screening & Optimierung von Gehaltsdaten und deren Darstellung
Durchführung von Stellenbewertungen & Erstellung von Stellenbeschreibungen
Unterstützung bei internen Vergütungsrichtlinien
Darstellung diverser Kennzahlen
Mitorganisation von Umfragen zu Branchentrends und Benchmarks
Konfigurationen und Pflege von Benchmarkdaten
Interaktion auf Managementebene (z.B. Präsentationen)
Kontinuierliche Verbesserung des Planungstools für jährliche Gehaltsanpassungen sowie Unterstützung von Vergütungsprozessen (z.B. Jahresbonusprozess)

Qualifikation

Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung mit Schwerpunkt Compensation & Benefits, HR Controlling, Payroll, o.ä.
Fundierte Kenntnisse in Statistik und Prozessmanagement
Sehr gute Englisch- & Deutsch-Kenntnisse (C1)
Wohnort nahe Kempten (alternativ: Reutte, AT) mit Pendel-Bereitschaft (Homeoffice-Vereinbarung sehr flexibel)
Zahlenorientierung kombiniert mit Einfühlungsvermögen
Nice to have: Software Erfahrung mit Workday

Benefits

Hybrides Arbeitsmodell: modernes Office in Kempten (alternativ Reutte in Österreich) und Homeoffice nach Wahl
Ein attraktives Jahresbruttogehalt, das deiner Qualifikation & dem Markt entspricht.
Ein sicherer Arbeitsplatz in einer finanzstarken Unternehmensgruppe, die 100-jährige Tradition mit Innovation & Nachhaltigkeit vereint
Hohe Flexibilität, großer Gestaltungsfreiraum, klare Verantwortlichkeiten
Diverse Entwicklungsmöglichkeiten
Externe Beratung zu betrieblicher Altersvorsorge + vermögenswirksamen Leistungen
Ein engagiertes, internationales Team, das mit dir die Compensation-Themen der Firma revolutionieren will!
Ein Betriebsarzt, betriebliche & private Unfallversicherung
JobRad mit Bezugs und Kilometer Zuschuss
Extravagante Sommer- & Weihnachtsfeiern und Corporate Benefits
Die neuste Hard- & Software Unterstützung deiner Wahl im (Home-)Office
Zuschuss für Nutzung grüner Transportmittel (Carsharing, Öffis & Fahrrad)
Gibt es Benefits, die du vermisst?

-> Dieser Arbeitgeber ist offen für deine Wünsche!

Zeige Initiative, schaffe Mehrwert – und gestalte die Vergütungs-Strategie eines Global Players mit.
Bewirb dich jetzt als Global Compensation & Benefit Expert (m/w/d)!
Wir rufen dich an, um mit dir alle weiteren Firmen-Interna & nächste Bewerbungsschritte zu besprechen.

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