AUTOHAUS SCHOLTALBERS | PS-STARKER SERVICE MIT TRADITION

Als eines der führenden Autohäuser in Ostfriesland mit
Sitz in Leer stehen wir seit über 40 Jahren für einen exzellenten Service rund um das Auto. Als Partner der beiden japanischen Marken TOYOTA & MITSUBISHI gehören wir zu den Pionieren der Elektromobilität. Durch den gezielten Ankauf von Fahrzeugen
weiterer Automarken bieten wir unseren Kunden darüber hinaus ein umfassendes Gebrauchtwagen-Angebot.

Wir sehen unsere Chance die Digitalisierung der Branche
weiter voranzutreiben und unsere Vorreiter-Position zu stärken. Persönliche Weiterentwicklung und Wachstum machen uns Freude.
Für uns ist es nicht nur ein Job, sondern wir nehmen unsere Kunden und Mitarbeiter ernst und schätzen ein offenes Wort.

Aufgaben

Planung und Erstellung von Social-Media-Inhalten wie Posts, Stories oder Reels für unsere Zielgruppe
Redaktionelle Content-Produktion: Verfassen von Texten und Erstellung von Grafiken nach unserer CI
Aktives Community Management durch Interaktion, Beantwortung von Nachrichten und ggf. Moderation von Kommentaren
Trendanalyse und Identifikation neuer Content-Möglichkeiten
Unterstützung bei Kampagnen und Projekten

Wir suchen Dich zur Unterstützung in unserem kreativen Marketing-Team! Content ist Deine Leidenschaft, und Du hast ein gutes Gespür für Trends und Zielgruppen. Du hast Spaß daran, kreative Inhalte zu erstellen und mit der Community zu interagieren. Oder Du hast sogar schon Erfahrung in der Content-Produktion oder im Community-Management? Prima. Dann werde Teil unseres Teams.

Wir freuen uns auf Dich!

Qualifikation

Du bist kreativ und hast ein Gespür für Trends
Du bringst erste Erfahrungen im Bereich Social Media Management mit oder hast eine starke Affinität
Du zeichnest dich durch dein gutes Sprachgefühl aus
Du bist ein digital native und hast schon Erfahrungen mit Tools für Content Produktion gesammelt wie Canva, CapCut o.ä.
Du bist ein Kommunikationstalent und trittst unserer Community professionell und empathisch gegenüber
Du arbeitest eigenständig und bist ein Teamplayer

Benefits

Warum Scholtalbers?

Onboarding - Du erhältst bei uns von Anfang an Unterstützung
und eine strukturierte Einarbeitung
Weiterentwicklung - Durch die enge Zusammenarbeit und lebendige Kommunikation kannst du dich persönlich & beruflich weiterentwickeln
Prima Klima - Als neues Team-Mitglied gehörst du zur
Scholtalbers Familie und kannst dich in einer warmherzigen und lockeren Atmosphäre
gut aufgehoben fühlen. Ein freundliches Miteinander ist uns wichtig.
Offene Fehlerkultur - Wir pflegen eine offene Fehlerkultur
und begreifen Fehler als Chance. Wir wollen Fehler nutzen, um unsere Prozesse so anzupassen, dass unsere Arbeitsqualität und Freude daran steigen.
Zukunftsorientiert - Wir sind digital stark aufgestellt
und werden auch die Zukunft digital gestalten. Wir haben Freude an neuen Ideen und Möglichkeiten. Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit.

Wie kommen wir zusammen?

Wir legen keinen Wert auf Notenspiegel und lange Anschreiben, wir sind Freunde unkomplizierten Arbeitens und mögen echte Ergebnisse. Daher haben wir einen einfachen (digitalen) Bewerbungsablauf für dich:

Sende uns einfach eine E-Mail in der stehen sollte, wer du bist, woher du kommst, was du zurzeit machst und weshalb du Bock auf diese Stelle hast.

Wir prüfen deine Bewerbung nach Eingang und setzen uns gegebenenfalls mit dir bezüglich eines Kennenlern-Video-Calls in Verbindung.

Jetzt bewerben und durchstarten! Wir freuen uns auf Dich!

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