Niederlassungsleiter Süddeutschland

Stuttgart

120.000 - 140.000 €

Stuttgart

Unser Mandant ist ein IT-Dienstleistungsunternehmen, als Tochtergesellschaft einer bundesweit erfolgreichen Unternehmensgruppe mit mehr als 500 namhaften Kunden. Das Unternehmen expandiert nachhaltig und erfolgreich in einem dynamischen Marktumfeld. Das Leitungsportfolio umfasst Arbeitnehmerüberlassung, Freelancervermittlung und Personalvermittlung.

Aufgaben

Sie werden unser Wachstumsmotor. Neben dem operativen Personaldienstleistungsgeschäft sind Sie für den Auf- und Ausbau unseres neuen Standortes in Süddeutschland verantwortlich
Sie betreuen und beraten die Kunden zu unserem Leistungsportfolio oder projektbezogenen Fragestellungen
Sie übernehmen die Vertrags- und Preisverhandlungen mit Ihren Kunden führen sie zum erfolgreichen Abschluss
Sie verkaufen unsere Dienstleistung gemeinsam mit Ihrem Team in folgenden Fokusbranchen: Public, Energy, Industry, Banking, Insurance und Consulting

Qualifikation

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Durch Ihre Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche begeistern Sie Ihre Kunden und platzieren erfolgreich IT-Experten
Sie setzen Ihr ausgereiftes IT-Knowhow ein, um sich mit den Kandidaten und Kunden auf Augenhöhe auszutauschen
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch zur Kommunikation mit unseren Ansprechpartnern und Experten sowie gute MS-Office Kenntnisse runden Ihr Profil ab

Benefits

Anerkennung, Wertschätzung und Respekt für Ihre Leistung! Ihre Arbeit wird bei uns belohnt. Mit unserem offenen Provisionsmodell können Sie sicher sein, dass Sie für Ihren Erfolg, richtig entlohnt werden
Es werden flexible Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit zu Remotearbeit sowie eine Teilnahme an unseren Workations angeboten, die Ihnen die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben ermöglichen
Ein Smartphone, ein Firmenwagen, Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen, ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge runden das Angebot ab

Mit diesem Angebot wenden wir uns an Bewerber mit Führungserfahrung für den Aufbau der neuen Niederlassung in Stuttgart, Karlsruhe oder Ulm. Es wird eine erfahrene, vertriebsnah aufgestellte Persönlichkeit, in der Funktion des Niederlassungsleiters gesucht.