BRUDERKOPF - dein Karrierewegbereiter

Bei BRUDERKOPF ist es unsere Mission, talentierte Menschen wie Dich mit renommierten Unternehmen zu verbinden. Wir öffnen die Türen zu Karrieremöglichkeiten, die nicht nur berufliches Wachstum fördern, sondern auch persönliche Leidenschaften und Ziele ansprechen.

Unser Klient - Ein Pionier der Energiebranche

Unser Mandant ist ein mittelständisches Familienunternehmen im Bereich der Elektrotechnik. Mit einer beeindruckenden Erfolgsgeschichte und dem Fokus auf Innovation setzt dieses Unternehmen Maßstäbe in der Branche. Die besondere Eigentümerstruktur ermöglicht es, langfristige Strategien zu verfolgen und gleichzeitig flexibel auf Marktanforderungen zu reagieren. Mit einer Belegschaft von etwa hundert Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz im zweistelligen Millionenbereich zählt unser Klient zu den Top-Playern in seinem Segment.

Deine Gelegenheit - Leitung Finanzen & Controlling mit IT-Verantwortung (m/w/d) gesucht!

Aufgaben

Strategische Führung und Weiterentwicklung der kaufmännischen Abteilung mit drei Teilzeitkräften
Erstellung und Analyse von Finanzberichten (Monats-, Quartals-, Jahresabschlüsse)
Optimierung der Finanzprozesse und Implementierung innovativer Controlling-Tools
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung als betriebswirtschaftlicher Sparringspartner
Verantwortung für Budget-, Finanz- und Liquiditätsplanungen
Koordination der Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern (Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken)
Übernahme und Weiterentwicklung des Controllings, insbesondere im ERP-System ABAS
Gestaltung und Durchführung von Provisionsabrechnungen
Unterstützung als Key User für das ERP-System und weitere IT-Anwendungen

Qualifikation

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Fokus auf Finanzen/Controlling
Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position im Finanzbereich
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Hohe Flexibilität und Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
Affinität zu IT-Themen, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
Starke kommunikative Fähigkeiten und teamorientierte Arbeitsweise
Entscheidungsfreude gepaart mit der Fähigkeit, für getroffene Entscheidungen einzustehen

Benefits

Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Jahresurlaub
40-Stunden-Woche mit fairer Überstundenregelung
Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit auf teilweises Home Office
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Entwicklung
Flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur
Kollegiale Unternehmensstruktur, sympathisches und leistungsstarkes Team
Moderne Arbeitsplatzausstattung
Regelmäßige Firmenevents und Teambuilding-Aktivitäten
Gesundheitsfördernde Maßnahmen
Kostenfreie Getränke und frisches, regionales Obst und Gemüse
Mehrfach Auszeichnung als Top-Arbeitgeber im Mittelstand

Du hast Lust, Teil dieses besonderen Teams zu werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung! Und so geht es danach weiter:

In der Regel melden wir uns noch am selben Tag zur Vereinbarung eines kurzen Kennenlerngespräches.
Passt alles, kommt es zum persönlichen Interview.