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  • Aufgaben

    • Durchführung von M&A-Projekten in enger Abstimmung mit dem Management
    • Identifikation, Ansprache und Bewertung von potenziellen Investment-Opportunitäten sowie Aufbau und Management des gesamten M&A Funnels der Gruppe
    • Management des ganzen Deal Prozesses inkl. Erstellung von Bewertungsmodellen, Angeboten und Termsheets
    • Kontinuierliche Weiterentwicklung des Financial Models der Gruppe gemeinsam mit dem CFO zur Unternehmensbewertung
    • Analyse von Business-Plänen sowie der Auswirkungen auf Bilanz und Cash-Flow in der Gruppe zur erfolgreichen Umsetzung der definierten Buy-and-Build Strategie
    • Aufbau und Präsentation von Entscheidungsunterlagen
    • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
    • Koordination von strategischen Projekten 

    Qualifikationen

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Management, Finance, Entrepreneurship oder Bankwesen sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich M&A-Beratung
    • Analytische Fähigkeiten, Projektmanagement Skills, eine schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Lösungskompetenz
    • Starke Finanzanalyse- und Modellierungsfähigkeiten
    • Strukturierte Arbeitsweise, ein verbindliches Auftreten und hohe Durchsetzungskraft
    • Zuverlässigkeit, Engagement und Teamgeist gepaart mit Einsatzfreude und Reisebereitschaft, insbesondere an den süddeutschen Standorten der Gruppe sowie zu möglichen Targets

    Benefits

    • Eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem erfolgreich agierenden Unternehmen, dass sich auf Wachstumskurs befindet
    • Direkte Berichtslinie an den CFO der Gruppe sowie enge Zusammenarbeit mit dem Finanzinvestor im Hintergrund
    • Die Möglichkeit, sich in einem vielfältigen und interessanten Bereich zu engagieren
    • Enge Zusammenarbeit mit kompetenten Teams
    • Kontinuität und Stabilität durch ein mittelständisches Geschäftskonzept

    Unser Unternehmen ist einebestehende mittelständige Systemhaus-Gruppe im Bereich Büroinfrastruktur, Dokumenten Management Systeme und IT-Dienstleistungen. Aktuell beschäftigt die Gruppe ca. 200 Mitarbeiter an fünf Standorten in Süddeutschland.

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