CAPERA Bielefeld, Personalberatung, sucht für ein
mittelständisches, etabliertes Unternehmen im Anlagen- und
Sondermaschinenbau in der nördlichen Region Ostwestfalens. Unser Kunde
sucht eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Herz und Verstand
Verantwortung für die Produktion übernimmt. Das Unternehmen unseres
Kunden überzeugt durch eine hohe Fertigungstiefe sowie umfassende
Erfahrung in der Entwicklung, Planung und Produktion energieeffizienter
Prozesslösungen in der Wärmetechnik.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für Produktionsprozesse: Sie steuern und
optimieren die Abläufe, setzen auf strukturierte Planung im
Auftragscenter und stellen sicher, dass Liefertermine, Qualität und
Budgetziele konsequent erreicht werden. - Effiziente Ressourcenplanung und Projektmanagement: Sie sorgen für
eine vorausschauende Planung, die sowohl Materialverfügbarkeiten als
auch einen wirtschaftlichen Ressourceneinsatz berücksichtigt. - Führung und Weiterentwicklung des Teams: Mit Empathie und klarer
Führung leiten Sie 70 Mitarbeitende, einschließlich 6 Führungskräften
aus der Produktion, der Arbeitsvorbereitung und dem Einkauf. - Schnittstellenmanagement: Sie agieren als verbindendes Element
zwischen Projektmanagement, Konstruktion, Qualitätsmanagement und
Vertrieb, agieren unternehmerisch und proaktiv. - Berichtslinie und Reporting: Als Mitglied des Führungskreises
berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und tragen zur
strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei.
Qualifikation
- Technische Expertise: Ein technisches
Studium oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
sind Ihr Fundament. - Generalistisches Verständnis: Ihre Rolle
erfordert ein ausgeprägtes Verständnis für die Gesamtheit der Aufgaben
und Prozesse in einem Industrieunternehmen sowie eine starke
organisatorische und technische Kompetenz. Ebenso verfügen Sie über
sichere Kenntnisse in der Materialwirtschaft und im Einkauf. - Branchenerfahrung und Führungskompetenz:
Sie bringen solide Erfahrung im Anlagenbau oder Sondermaschinenbau sowie
mehrjährige Führungserfahrung mit, idealerweise in der Fertigung oder
Produktion von Einzelteilen oder Kleinserien. - Kommunikationsstärke und
Verantwortungsbewusstsein: Ihre transparente und verbindliche
Kommunikation sowie Ihre Entscheidungsfreude und Ihr Kostenbewusstsein
überzeugen auf allen Ebenen. - Englischkenntnisse und Nähe zum Standort:
Für die Kommunikation im Einkauf ist sicheres Englisch gefragt.
Außerdem ist unserem Mandanten eine regionale Verbundenheit wichtig –
idealerweise kommen Sie aus der Region oder planen einen kurzen
Arbeitsweg.
Benefits
Für diese Position ist CAPERA Bielefeld mit der vertrauensvollen Suche
und Auswahl geeigneter Bewerbender beauftragt. Wir freuen uns darauf,
Sie kennenzulernen und gemeinsam die Passung zu diesen attraktiven
Aufgaben zu beleuchten. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen und wir
melden uns zeitnah, um über Details und weitere nächste Schritte zu
sprechen. Gerne stehen wir Ihnen für erste Fragen und ein
unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Sie erreichen uns auch abends
und am Wochenende.
Kontakt:
Kennziffer: CD113-CA
- CAPERA Gruppe: Standort Bielefeld – Personalberatung, Cornelia Dettmer und Andrea Förster
- Tel.: 0521 430 601 92 oder 0521 430 601 91, auch abends und am Wochenende