Projektleiter-Unterstützer BEV-Sportwagen (m/w/d)

Die Catella Engineering GmbH ist kompetenter Ansprechpartner im anspruchsvollen Projektmanagement des Automotive Bereiches.
Wir unterstützen unsere Kunden in allen Projektphasen – von der Projektdefinition, über die Projektplanung, Projektdurchführung bis zum Projektabschluss.

Für den Einsatz bei einem unserer OEM Kunden aus dem Bereich der Premiumfahrzeuge suchen wir im Raum Stuttgart ab sofort eine/n

Projektleiter-Unterstützer BEV-Sportwagen (m/w/d)

Aufgaben

• Unterstützung und Abstimmung der Projektleitung Ent-wicklung auf der Plattform AMG.EA sowie Koordinierung von Aufgaben der Entwicklung entlang des Rahmenterminplans
• Vorbereitung von technischen Entscheidungen, stringente Terminverfolgung, eigenständige Bearbeitung von Sonderaufgaben und Sprints der agilen Projektabwicklung
• Gremiensteuerung von technischen Entwicklungsgremien, Vor- und Nachbereitung von Regelterminen in der Projektorganisation, Ergebnisabfragen in den KTs/Feature-Teams, Durchführung regelmäßiger Berichterstattung zum Entwicklungsfortschritt und Projektreifegrad anhand der Product-Gates, Verfolgung von Maßnahmen und Eskalationsthemen bei Ziel- bzw. Reifegradabweichungen
• Fachlicher Schwerpunkt liegt auf Chassis, Fahrwerk, Räder, Reifen sowie Regelsysteme

Qualifikation

• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige, bereichsübergreifende Erfahrung bei der Planung und Koordination von Projekten im Bereich Gesamtfahrzeug- bzw. Serienentwicklung, Erfahrung in BEV-Fahrzeugentwicklung, idealerweise im Projektmanagement oder dem Gesamtfahrzeug bzw. in der Plattformentwicklung wünschenswert
• Detaillierte Kenntnisse in der Entwicklung bzw. dem Produktdatenmanagement (inkl. Dialog, Smaragd, ACM, Zeus, Route 601 etc.) sowie Kenntnisse und Erfahrungen im SCRUM bzw. Kenntnisse in agilem Projektmanagement mit modernen Sprint-Methodiken, ausgeprägte Skills in der Anwendung von JIRA Confluence als Collaboration Tool

Benefits

• In unserem familiär geführten Unternehmen bieten wir ein junges und dynamisches Umfeld. Hierarchien spielen bei uns eine untergeordnete Rolle.
• Eigene Ideen und unternehmerisches Handeln werden bei uns gefördert. Wir sehen jeden Mitarbeiter als „Unternehmer im Unternehmen“.
• Mit individuellen Schulungs-/Weiterbildungsplänen stellen wir Ihre persönliche Weiterentwicklung sicher.

Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie noch irgendwelche Fragen? Kein Problem, wir stehen Ihnen gerne für weitere Informationen zur Verfügung. Wenden Sie sich einfach per mail oder telefonisch an

Herrn Tobias Müllerleile Telefon: +49 7151 / 945 98 16