Der digihub sucht Verstärkung! Du möchtest das Marketing unserer Förderprogramme & Events weiterentwickeln, sowie neue digihub-Projekte im Marketing konzipieren & organisieren? Dann bewirb dich jetzt bei uns!

Der digihub Düsseldorf/Rheinland: Wo Gründungen wachsen & die Welt verändern. Mit unserer starken Community unterstützen wir GründerInnen und schaffen neue Möglichkeiten! Der digihub vernetzt Mittelstand, Start-ups, Scale-ups, Konzerne, WissenschaftlerInnen & InvestorInnen und unterstützt bei der Entwicklung neuer digitaler Geschäftsmodelle, Produkte und Lösungen.

Wir suchen schnellstmöglich eine/en Marketing ProjektmanagerIn (m/w/d), der/die unser Team mit viel Drive verstärkt, unsere Marketingprojekte operativ leitet und deren Erfolg analysiert.

Aufgaben

Entwicklung & Koordination von Marketing- und Kommunikationsstrategien und -zielen (online & offline) für unser Future Tech Fest und das SHE Innovates Programm
Koordination & Optimierung der Programm-Marketingprozesse (u.A. Ideenfindung und Gestaltung der Kommunikationsinhalte, Konzeptionierung der Media Assets, Kanalaussteuerung, Erfolgsmessung, Auswertung & Reporting)
Operative Umsetzung der Marketingstrategien und -maßnahmen (wie z.B. Anzeigenschaltung & Auswertung, Mailingaktionen, Einladungsmanagement etc.)
Budgetplanung & Controlling inkl. Tool-Management
Steuerung der PR- und Medienpartnerschaften mit Presse und Medienhäusern

Qualifikation

Hands-on Mentalität mit dem Wunsch eigenständig Projekte zu entwickeln und zu fördern
Begeisterungsfähigkeit und hohe Eigeninitiative
die Fähigkeit zu priorisieren und auch bei hohem Projektvolumen den Überblick zu behalten
abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt Marketing
einschlägige mehrjährige Erfahrung im strategischen und operativen Marketing mit nachweisbaren Erfolgen
ein Händchen für Projektmanagement
Affinität für Tools und branchenübliche Software (Adobe CC, MS Office…)
Spaß und Motivation bei der Moderation von Events (nice to have)

Benefits

ein hoch motiviertes Team mit flachen Hierarchien und einer guten Unternehmenskultur, die wir stetig gemeinsam weiterentwickeln
viel Gestaltungsfreiheit und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld
Weiterbildungsbudget und einen klaren Entwicklungsplan
flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Team Events und regelmäßige Teamentwicklungsmaßnahmen
Kostenfreie Getränke und ein Zuschuss zu deinem Lunch
Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Gyms

Beim digihub schätzen wir die Vielfalt und Einzigartigkeit jedes und jeder Einzelnen. Deshalb möchten wir den Bewerbungsprozess so zugänglich und inklusiv wie möglich gestalten. Du musst kein Anschreiben verfassen und auch kein Bewerbungsfoto beifügen – wir wollen vor allem dich und deine Fähigkeiten kennenlernen.

Wir leben Inklusion und Diversität und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller ethnischen Herkunft, Kultur, Sexualität und Identität. Bei uns wird niemand bevorzugt oder benachteiligt – wir setzen auf eine faire und offene AuswahlMarketi.

Wenn du Teil eines Teams werden möchtest, das Vielfalt als Stärke betrachtet und gemeinsam Erfolge feiern möchte, dann lade einfach deinen Lebenslauf hoch und teile uns mit, wer du bist und was du bewegen möchtest.

Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Noch Fragen offen?

Melde dich gerne bei unserem People & Operations Manager Tim Ohly:

0173/3175863

Job recommendations