Die DISO gGmbH – gemeinnützige Dienstleistungsgesellschaft für soziale Träger wurde vor 27 Jahren von gemeinnützigen Unternehmen aus dem sozialen Bereich gegründet, um eine effiziente Verwaltung anbieten zu können – von der Finanzbuchhaltung über Hausverwaltung und Personalabteilung bis hin zur zentralen IT-Administration und Rechnungslegung. Unsere 77 Kolleg*innen sind eingebettet in dem Verbund Lebensfarben, in welchem insgesamt rund 950 Beschäftigte an 46 Standorten aktiv sind.

Zur Unterstützung unserer IT Abteilung suchen wir ab sofort für eine unbefristete Anstellung mit einem Stellenumfang zwischen 30,00 und 38,50 Stunden / Woche eine*n (Junior-) IT-Techniker*in

Aufgaben

1st und 2nd Level Support in den Bereichen Technik und Software
Asset-Management inklusive Beschaffung, Inventarisierung und Wartung von IT-Equipment
Support der Terminalserverumgebung
Dokumentation

Qualifikation

Eine fundierte, mit guten Ergebnissen abgeschlossene, Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration),
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Gute Kenntnisse in den Bereichen Windows, Netzwerke, Drucker
Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und Selbstständigkeit
Kommunikations- und Organisationsstärke
Systematische, strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit
Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Einen sicheren Arbeitsplatz
Arbeit mit Sinn: Unser Verbund leistet wichtige Arbeit im Bereich Soziales und Gesundheit
30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
Attraktive Vergütung plus Kinderzulage
Vermögenswirksame Leistungen, sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Wahlweise Deutschlandticket oder monatliche Pluxee-Gutscheinkarten
Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeitkonto, Homeoffice möglich
Umfassende Einarbeitung und Unterstützung, berufliche Weiterbildung
Ein kollegiales, hilfsbereites Team aus erfahrenen und neuen Mitarbeitenden
Eine offene Unternehmenskultur ohne Dresscode

Unsere Aufgaben sind vielfältig, und wir freuen uns über Vielfalt im Team: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen jeder kulturellen, sozialen und ethnischen Herkunft, Religion oder Weltanschauung, zugeschriebenen Behinderungsform, Altersgruppe, geschlechtlichen Identität oder sexuellen Orientierung. Auch Bewerbungen von Berufsanfängern sind gern erwünscht.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Ihre Ansprechpartner ist Herr Alexander Hinze, Tel: 030 55443 9081.

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage.

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