Netzwerker gesucht (m/w/d)

Hiermit bewerben wir uns bei dir, um dich als exzellenten Netzwerker (m/w/d) in der Immobilienwirtschaft zu gewinnen. Und bieten dir folgendes Paket an:

Aufgaben

Vergütung. Attraktives Grundgehalt + Bonus. Wir möchten jemanden, der zu unseren Wachstumsplänen passt.
Produkt. Tolles SaaS Produkt mit Alleinstellungsmerkmalen und bisher einer Milliarde Euro Vermittlungsvolumen.
Digital. Lieben wir. Prozesse und Dokumentationen, alles digital vorhanden.
Kunden. Bestandshalter in der Wohnungswirtschaft mit mehr als 1.000 Wohneinheiten.
Unternehmenskultur. Familiär, kollegial und fair. Über 25 Mitarbeiter aus sieben Nationen.
Arbeitsort. Berlin oder Remote in Deutschland.
Ausstattung. Du bekommst, was du benötigst. Auto on top.
Team. Du führst aktuell eine Kollegin, ggf. suchen wir weitere Teammitglieder im Folgejahr.
Politik. Keine. Entscheidungen innerhalb von 24 Stunden. Wir bevorzugen das selbst Denken und Entscheiden.
Software. Confluence, Freshsales, Salesforce, Miro, MS 365 + immer offen für Neues und deine Ideen.
Aufgabe. Pflege und Aufbau von Kundenbeziehungen. Teamführung + Aufbau. Prozessworkshops. Messen.
Sicherheit. Wir sind profitabel und arbeiten im Konzernverbund.
Angebot. Es fehlt dir etwas in der Auflistung und deswegen bewirbst du dich nicht? Lass uns wissen, welche Rahmenbedingungen wir für dich und deine tolle Performance schaffen sollen. Und bewirb dich mit einem Hinweis dazu im Anschreiben.

Qualifikation

Deine Qualifikationen

Vertriebsfähigkeit. Nachgewiesene Erfolgsbilanz im Vertrieb von digitalen Lösungen an Bestandshalter der Wohnungswirtschaft mit mehr als 1.000 WE. Von der Termingenerierung bis zur Gestaltung von Workshops. Mindestens 4 Jahre erfolgreiche Vertriebserfahrung.
Produktentwicklung. Machen wir intern. Du entscheidest mit, welche Anpassungen notwendig sind und vorgenommen werden.
Begeisterungsfähigkeit. Man sieht dir die Freude an vertrieblichen Themen an. Und das schätzt auch dein aktuelles Team. Mit Vorständen und Geschäftsführern kommunizierst du auf Augenhöhe.
Kommunikation. Emphatisch. Offen. Deutsch auf C2-Niveau, ein wenig englische Sprachkenntnisse wären toll.
Weitblick. Strategisches Denken und Entwicklung effektiver Vertriebsstrategien.
Struktur. Du hast die Fähigkeit zu führen und dies sehr strukturiert.

Über uns

Doozer ist ein kollegialer, fairer und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir sind ein in Berlin ansässiges PropTech Unternehmen. Unsere Mission ist es, die Immobilienwirtschaft zu digitalisieren. Bauvolumen von über einer Milliarde Euro wurden bereits über unsere Plattform vergeben. Wenn du unsere Leidenschaft für die digitale Revolution teilst und ein offenes und engagiertes Umfeld magst, dann suchen wir dich!

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