Bewirb Dich jetzt als Recruiter für den Vertrieb und werde Teil unseres Teams: Die Unternehmen der E3 Gruppe aus Magdeburg gelten als etabliert in den Bereichen Erneuerbare Energien, Baukonzepte und Messtechnik und sind mit mehr als 40 Mitarbeitern regional und bundesweit tätig. In Kooperation mit Viessmann ist e3 new energy auf den Vertrieb sowie die Montage und Installation von Wärmepumpen und Photovoltaikanalagen spezialisiert. Du möchtest teilhaben an der Energiewende? Du möchtest etwas verändern? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Aufgaben

Du identifizierst und sprichst proaktiv Talente für unseren Vertriebsaußendienst auf Business-Netzwerken an (Active Sourcing)
Du erstellst ansprechende und SEO-optimierte Stellenausschreibungen, die potenzielle Kandidaten begeistern
Du baust gezielt Talentpools auf, um langfristig passende Kandidaten für unsere Vertriebspositionen zu gewinnen
Du übernimmst die eigenständige Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Ansprache bis zum Vertragsangebot (Bewerbermanagement)
Du planst und führst Vorstellungsgespräche, um die besten Talente für unser Team zu gewinnen
Du pflegst und erweiterst aktiv unser Unternehmensnetzwerk, um neue Recruiting-Quellen zu erschließen
Du unterstützt den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke durch kreative Ideen und Initiativen (Employer Branding)
Du vertrittst unser Unternehmen auf Messen, Kongressen und Events im Bereich Recruiting
Du übernimmst vertretungsweise Aufgaben im Recruiting-Team, wenn Kollegen im Urlaub sind

Qualifikation

Du hast bereits erste Erfahrung in der Personalbeschaffung, idealerweise mit Fokus auf Active Sourcing
Du bist eloquent, überzeugend und kannst sowohl online als auch im direkten Austausch Menschen für unser Unternehmen begeistern
Du kennst dich in Business-Netzwerken bestens aus und hast Freude daran, Kontakte zu knüpfen und Beziehungen aufzubauen
Du hast Spaß daran, neue Wege im Recruiting auszuprobieren
Du bist bereit, auch mal unkonventionelle Ansätze zu testen, und bist Dir nicht zu schade, auch bei humorvollen Aktionen, wie einem Video-Bewerbungsaufruf, mitzumachen
Du hast richtig Lust, unser Vertriebsteam mit den besten Talenten zu verstärken und bringst Kreativität und Engagement mit

Benefits

Ein lukratives Einstiegsgehalt (3.000,00 – 3.300,00 €) und 28 Urlaubstage
Eine hochwertige technische Ausstattung (neuwertiges Equipment, mehrere Monitore, aktuelle Software, höhenverstellbare Schreibtische)
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Ein Diensthandy
Klimatisierte Büroräume
Aktive Förderung beruflicher Weiterentwicklung
Teamevents, um mal nicht nur an die Arbeit zu denken
Ein sicheres finanzielles und berufliches Zuhause in einem gewachsenen Unternehmen mit Start-Up-Flair
Den Wachstumsmarkt Energiewende und autarke Selbstversorgung für die nächsten 20 Jahre