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  • WER WIR SIND
    Seit 1996 unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Wachstum ihres Unternehmens und ihrer Umsätze zu steigern. Obwohl unsere Methoden komplex sind, ist unser Ziel einfach: den Absatz ihrer Produkte zu steigern. Als führender Anbieter von Hoteldaten für die Tourismusbranche setzen unsere 80 Mitarbeiter:innen kontinuierlich neue Maßstäbe bei der Verarbeitung und dem Vertrieb von Reiseangeboten und Hotelcontent.

    WAS MACHT UNS EINZIGARTIG?
    Wir sind als Anbieter von Hoteldaten mit über 21.000 Kunden in über 70 Ländern internationaler Marktführer.
    Wir lieben Services rund um Reisen und Erholung und verknüpfen die ganze Welt mit unseren innovativen Softwarelösungen und Verarbeitungssystemen.
    Trotz über 25-jähriger Unternehmensgeschichte sind wir mit vollem Ehrgeiz dabei, uns ständig weiterzuentwickeln und mit neuen Produkten an den Markt zu gehen.

    Für unser wundervolles Berliner Büro mit Blick auf die Berliner Spree suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als

    Werkstudent People & Culture (w/m/d)

    Das erwartet dich

    • Einblicke in die Arbeit eines People-Teams und der digitalen Umsetzung
    • Unser vollstes Vertrauen in deine Fähigkeiten im Rahmen einer wertschätzenden Unternehmenskultur
    • Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Studium passen
    • Eine Urban Sports Club Mitgliedschaft oder Restaurant Vouchers
    • Ein zusätzlicher bezahlter Urlaubstag zu deinem Geburtstag

    Welche Aufgaben wecken dein Interesse?

    • Unterstützung bei der Implementierung eines neuen HRIS-Systems
    • Begleite uns bei der Einführung moderner Tools.
    • Dokumentenverwaltung und -organisation
    • Verwandle unsere Dokumente in zukunftsfähige Templates.
    • Erstellung von Trainingsmaterialien für Mitarbeitende
    • Gestalte hilfreiche Materialien für die Weiterbildung unserer Teams.
    • Allgemeine Unterstützung in People-Projekten und administrativen Aufgaben
    • Erfahre den abwechslungsreichen Alltag der Personalabteilung.

    Das bringst Du mit

    • Deutsch als Muttersprache
    • Fließende Englischkenntnisse
    • Studium im wirtschaftsnahen Bereich - Idealerweise in BWL, Wirtschaftspsychologie o. Ä.
    • Interesse an People-bezogenen Technologien und -Prozessen

    Sagst du „Ja“ zum Großteil der Punkte? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

    Auch wenn Du nicht alle genannten Anforderungen erfüllst, aber in den meisten Bereichen erste (theoretische) Erfahrung mitbringst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Wir schätzen Lernbereitschaft und freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir an Deiner Weiterentwicklung zu arbeiten.

    Bei GIATA sind wir bestrebt, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitende geschätzt, respektiert und unterstützt fühlen. Wir sind bestrebt, eine Belegschaft aufzubauen, die die Vielfalt unserer Gemeinschaften widerspiegelt. Wir verpflichten uns zur Chancengleichheit bei der Beschäftigung, unabhängig von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Familienstand, Staatsbürgerschaft oder Geschlechtsidentität. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsplatz der Chancengleichheit zu sein. Wenn Du eine Behinderung oder besondere Bedürfnisse hast, die eine Anpassung erfordern, lass es uns bitte wissen.

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