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  • Global Treats GmbH

    Wutöschingen

    • Aufgaben

    Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit einem etablierten Social-Media-Team und suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die uns strategisch unterstützt, um Prozesse, Struktur und Performance zu optimieren. Unsere Marketingstrategie besteht zu 100 % aus Social Media, daher suchen wir jemanden, der nachweislich ein Social-Media-Team erfolgreich aufgebaut, geführt und skaliert hat.

    Qualifikation

    ✅ Social-Media-Teamführung & Skalierung: Du hast bereits Social-Media-Teams geführt, strategisch weiterentwickelt und zu messbarem Erfolg gebracht.

    ✅ Teamentwicklung & Coaching: Du analysierst unser bestehendes Team, erkennst Stärken und Potenziale und hilfst uns, die Struktur und Arbeitsweise weiterzuentwickeln.

    ✅ Optimierung interner Prozesse: Du identifizierst Engpässe in Workflows, Redaktionsplanung und Performance-Messung und entwickelst effizientere Strukturen.

    ✅ Remote-Expertise (optional): Falls du Erfahrung mit der Führung verteilter Social-Media-Teams hast, ist das ein Plus.

    ✅ Management & Change Leadership: Du weißt, wie man Veränderungsprozesse im Team nachhaltig gestaltet und erfolgreich implementiert.

    Was du nicht tun wirst

    🚫 Operative Aufgaben wie Content-Erstellung oder Community-Management übernehmen.

    🚫 Eine klassische Marketingleitung für diverse Kanäle übernehmen – unser Fokus liegt 100 % auf Social Media.

    Was wir nicht suchen

    ❌ Allgemeine Marketingmanager ohne tiefe Erfahrung in der Führung von Social-Media-Teams.

    ❌ Freelancer oder Einzelberater:innen ohne nachweisbare Erfolge im Aufbau und Skalieren von Social-Media-Abteilungen.

    Deine Bewerbung sollte enthalten:

    📌 Konkrete Erfolgsbeispiele, wo du ein Social-Media-Team strategisch geführt und transformiert hast.

    📌 Messbare KPIs und Resultate, die du mit deinem Team erzielt hast.

    📌 Einblicke in deine Methoden zur Prozessoptimierung und Team-Entwicklung.

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! :)

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