Einleitung
Greenbone ist ein international agierender Hersteller mit innovativenLösungen für Schwachstellenanalyse und -management im aufstrebendenMarkt der Netzwerksicherheit. Unsere Produkte kommen auf der ganzen Weltzum Einsatz und werden für die Vorbeugung von Cyber-Attacken genutzt.Geprägt durch flache Hierarchien und offene Türen erkennen wir mit einerfamiliären und werteorientierten Unternehmensstruktur unser wichtigstesKapital – unsere Mitarbeitenden!
Unsere leistungsfähige Open-Source-IT-Security-Lösung arbeitet auf der Basis modernster Sicherheitstechnologien.Unterstütze unser Team mit Deinem Spezialwissen.
Aufgaben
- Formulieren von Anforderungsprofilen und Stellenanzeigen
- Implementieren von Active-Sourcing-Ansätzen
- Bewerten von Bewerbungseingängen
- Kommunikation mit Bewerber:innen
- Organisieren und Durchführen von Interviews
- Treffen von Auswahlentscheidungen
- Optimieren und Verantworten von Bewerbungsprozessen
- Auf- und Ausbauen von Talentnetzwerken
- Identifizieren neuer Recruiting-Plattformen oder -Möglichkeiten
- Aufbauen eines Reportings für das Recruiting
Ihr Profil
- Praktische Erfahrung als Recruiter:in
- Empathie und Einfühlungsvermögen
- Überzeugungskraft
- Kreativität und Eigeninitiative
- Freude am Netzwerken und an sozialen Kontakten
- Selbstorganisation und Eigenverantwortung
Warum wir?
- Ein motiviertes, dynamisches und diverses Team
- Flexible Arbeitszeiten und variabler Arbeitsort
- Remote-Arbeit auch zu 100% Prozent möglich
- Familienfreundlichkeit und gesunde Work-Life-Balance
- Die Möglichkeit zur Mitgestaltung im Unternehmen
- Hohe Transparenz und offener Umgang auf Augenhöhe
- 30 Tage Urlaub und ein attraktives Altersvorsorgeangebot
- Moderne Büros in zentraler Innenstadtlage und mit bester Erreichbarkeit
- Umfangreiches Arbeitsequipment (auch im Homeoffice)
- Attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement: unter anderem Fitnessangebot und Job-Bike
- Durch unseren Open-Source-Ansatz verbessern wir die Welt ein wenig