Senior Marketing Manager (m/w/d)

Berlin

Wir bei hellomateo gestalten die Zukunft der Kundenkommunikation! Über 2000 Unternehmen wie R+V, Jack&Jones oder Vero Moda setzen auf unsere Softwarelösung, um Messenger-Dienste wie WhatsApp, Instagram & Facebook für modernes Marketing und Kundenservice zu nutzen.

Als Senior Marketing Manager (m/w/d) entwickelst du innovative Strategien, um unsere Reichweite auszubauen, qualifizierte Leads zu generieren und unsere Position als Marktführer im Bereich Messenger-Kommunikation weiter zu festigen. Dabei kombinierst du datengetriebenes Performance-Marketing mit kreativem Storytelling und sorgst dafür, dass Mateo in der Branche nicht nur sichtbar, sondern unverzichtbar wird.

Aufgaben

Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie, die Brand Awareness steigert und unsere Leadgenerierung skaliert.
Verantwortung für Performance-Marketing-Kampagnen (Paid & Organic) – du steuerst Google Ads, Social Media & weitere digitale Kanäle.
Optimierung des Content- und Inbound-Marketings, um nachhaltige Wachstumsstrategien aufzubauen.
Steuerung von externen Agenturen & Partnern sowie enge Zusammenarbeit mit Sales und Product.

Qualifikation

Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing, idealerweise in einer schnell wachsenden B2B- oder SaaS-Umgebung.
Starke analytische Fähigkeiten, gepaart mit kreativem Storytelling – du verstehst, wie man datengetriebene Entscheidungen trifft.
Fundierte Kenntnisse in Performance Marketing, SEO, Content-Strategie & CRM-Automatisierung.
Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Google Analytics, Meta Ads Manager & LinkedIn Campaign Manager.
Hands-on-Mentalität: Du packst an, testest, optimierst und skalierst!
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.

Benefits

Gestaltungsfreiraum: Bringe deine Ideen ein und setze sie direkt um!
Dynamisches Team: Wir ziehen gemeinsam an einem Strang und feiern Erfolge zusammen.
Modernes Office im Herzen Berlins oder flexible Home-Office-Möglichkeiten.
Weiterbildung & Entwicklung: Zugang zu Konferenzen, Workshops und internen Learning-Sessions.
Regelmäßige Team-Events, Sportangebote & After-Work-Drinks.

Wir wissen, dass es keinen perfekten Fit für die Stelle gibt. Wenn du aber die nötige Einstellung mitbringst, dann wachsen wir gemeinsam in die Anforderungen rein.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!