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  • Aufgaben

    Du hältst die Fäden in der Hand, wenn es um digitale Projekte geht – strukturiert, vorausschauend und lösungsorientiert. Du hast ein Faible für gute Organisation, denkst in klaren Abläufen und fühlst dich in digitalen Prozessen zuhause? Dann passt du zu uns!

    Was dich bei uns erwartet: Du steuerst unsere digitalen Projekte – mit klaren Prozessen, engem Kundenkontakt und einem erfahrenen Team an deiner Seite.

    Bei Bedarf denkst du über den digitalen Tellerrand hinaus und unterstützt das Team im angrenzenden Print-Projektmanagement.

    Arbeitszeit: 20–30 h / Woche
    Start-Datum: ab Mai 2025

    Qualifikation

    • Du planst, steuerst und verantwortest anspruchsvolle Webprojekte – von der Idee bis zum Going Live
    • Du bist die Brücke zwischen Kunden und unserem Team
    • Du kennst dich mit agilen Entwicklungsmethoden aus und weißt, wie du die passenden Tools gezielt im Projektalltag einsetzt
    • Du koordinierst Ressourcen, Timings und Budgets und behältst dabei stets den Überblick
    • Du bringst Struktur in Prozesse und hilfst dabei, unseren digitalen Bereich weiter auszubauen
    • Du sorgst für klare Kommunikation und hältst Projektergebnisse transparent fest – ob im Vorgespräch oder während des laufenden Prozesses
    • Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Management digitaler Projekte (idealerweise in einer Agentur)
    • Ein gutes Verständnis für UX- und UI-Design sowie solides Know-how in digitalen Technologien und Entwicklungsprozessen
    • Erfahrung mit gängigen Projektmanagement-Methoden (agil, klassisch, hybrid – du weißt, was wann passt)
    • Du kommunizierst klar, auf Augenhöhe – intern wie extern
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Englisch ist ein Plus)

    Benefits

    • Hybrid-Work-Modell
      3 Tag Office, 2 Tage Home Office/Remote
    • Social Monday
      Gemeinsames Frühstück im Office in Hanau, Projekt- und Aufgabenplanung
    • Hardware
      MacBook Air (M2-Prozessor) + Monitor
    • Onboarding
      Lerne unsere Workflows und Tools durch unseren ausführlichen Onboarding-Guide kennen
    • Weiterbildungs-Budget
      Finanzierte Weiterbildung (Online-Kurse, externe Seminare, Bücher etc.)
    • In-Office-Perks
      das Office bietet dir: Kaffee-Vollautomat, Tee, Wasser, Softdrinks, Snack-Bar
    • Apps & Workflow
      Mitgestaltung und Optimierung des Projektmanagements
    • Ambitioniertes Team
      Kollegialer Zusammenhalt, familiärer Umgang, flache Hierarchie (aber mit klaren Rollen)

    BONUSPUNKTE GIBT ES FÜR:

    • Vorerfahrung mit awork? Super! Aber auch ohne bist du bei uns richtig.

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