Hi, wir sind Interlead!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen IT Product Owner (m/w/d) für unsere proprietäre Software, die Leadbase.
Aufgaben
- Du bist für die Weiterentwicklung unserer Lead-Matching-Software (eigens gebaute Kernanwendung zur automatisierten Neukundengewinnung) verantwortlich
- Du sorgst für einen reibungslosen Flow der Entwicklung und dafür, dass unsere Entwickler immer an den richtigen Prioritäten arbeiten
- Du entwirfst eigene Features, nimmst Anforderungen der Fachabteilungen/User entgegen und erstellst daraus klare To Dos für die Entwicklung (Tickets, Mockups, Sprints etc)
- Du prüfst neue Features auf Funktionalität und Qualität, bevor sie live gehen
- Du bist Bindeglied zwischen IT-Abteilung, Fachabteilungen und externen Dienstleistern und sorgst dafür, dass alle in der Company über den aktuellen Stand der Entwicklung informiert sind
Qualifikation
- 2+ Jahre Erfahrung als Produktmanager eines Software-Produkts, idealerweise aus den Bereichen CRM, ERP, Leadmanagement, Telefonie/Callcenter, Marketing Automation oder vergleichbar
- Erfahrung in der Führung von kleinen, performanten Entwickler-Teams
- Sehr gute Produktmanagement-Skills (Anforderungen hinterfragen, aufbereiten, im Zusammenhang verstehen und diese priorisieren)
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Entscheidungsfreudigkeit (keine unnötigen Meeting-Schleifen, kein reines Projektmanagement)
- Gute Skills im Umgang mit Tools wie Figma, Notion, Jira oder vergleichbar
Benefits
Dank deiner Expertise erreichst du folgende Meilensteine bei uns:
- 1-3 Monate: Kennenlernen unserer Software sowie des gesamten Marktumfelds (Wettbewerber-Software, User, Partner)
- 4-6 Monate: Vollständige Übernahme/Aufbereitung der bestehenden Software-Roadmap, Durchführung und Begleitung eines Software-Audits
- 7-12 Monate: Übernahme der vollen Verantwortung und aller Tätigkeiten, die mit der Weiterentwicklung der Leadbase zusammenhängen
Das bieten wir dir:
- Ein dynamisches Marketing- und Tech-Umfeld und die Möglichkeit, zusammen “The Lead Company” zu bauen
- Ein riesiger Markt und viele interne Wachstumsmöglichkeiten, da wir das größte Problem unserer Partner lösen: Wir automatisieren die Neukundengewinnung
- Volle Flexibilität im Arbeitsort (arbeite je nach Position entweder remote oder aus unserem Headquarter in der Bremer Überseestadt, auch Arbeiten aus dem Ausland ist nach Absprache möglich)
- Volle Flexibilität in der Arbeitszeit (die du individuell mit deinem Team besprichst)
- 30 Tage Urlaub im Jahr und jederzeit die Möglichkeit, unbezahlt Urlaub zu nehmen
- Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge (die “Interlead-Rente”)
- Jedes Jahr großartige Events (Sommerfest & Weihnachtsfeier)
- Wir bezuschussen dein Fitnessstudio (über Urban Sports Club oder E-Gym Wellpass)
- Schnelle Entscheidungen, da wir 100% bootstrapped, profitabel und somit nicht von Investoren abhängig sind
- Eine offene Feedback-Kultur und internes Führungskräfte-Training
- Ein monatliches All-Hands-Meeting, wöchentlicher Newsletter und natürlich deine regulären Team-Meetings, damit du immer bestens informiert bleibst
- Für alle Office-Mitarbeiter bieten wir in unserem Headquarter in der Bremer Überseestadt alles was das Herz begehrt (ergonomische Arbeitsplätze, tollen Kaffee und Espresso, Getränke, Grillabende etc)
- Für alle Home-Office-Mitarbeitenden beteiligen wir uns mit 20 EUR Home-Office-Pauschale pro Monat
- Einen Empfehlungsbonus von 1.000 € brutto für jedes neue Teammitglied, dass du uns vorschlägst (nach bestandener Probezeit)
- Ein ansprechendes Onboarding-Package sowie ein umfassendes Onboarding durch das gesamte Unternehmen
- Eine interne Academy zur Weiterbildung und als Wissensdatenbank, die du jederzeit von überall aufrufen und nutzen kannst
- Hunde sind bei uns jederzeit willkommen!