Jobs in Germany
Düsseldorf
Wir wachsen – und Du kannst diesen Wachstumskurs mitgestalten! Wir suchen daher eine*n Digital Marketing Manager, der unsere digitale Kommunikation und unsere Marktpräsenz weiterentwickelt sowie anstehende Maßnahmen umsetzt.
Dein Job: Alle relevanten Kanäle bespielen, unsere Sichtbarkeit maximieren und sicherstellen, dass unsere aufgebauten Funnel hochwertige Leads und Opportunities generieren.
Baue mit uns unsere Marke auf und setze uns ins richtige Licht!
Über Karriereweg
Personalberatung? Das ist nicht nur eine Aufgabe, das ist für uns Leidenschaft! Wir entwickeln für unsere Kunden, die wirtschaftlich sinnvollste Lösung – ob Interim, Fractional oder Permanent. Dabei geht es nicht nur darum, offene Stellen zu besetzen, sondern darum, Unternehmen und Talente nachhaltig zusammenzubringen.
Doch dafür müssen wir sichtbar sein – überall dort, wo unsere Zielgruppen sich bewegen. Und genau das wird deine Aufgabe.
Als Digital Marketing Manager bist du der Koordinator unserer Marktpräsenz. Du platzierst uns so, dass Unternehmen und Kandidaten gleichermaßen spüren: Hier müssen wir hin. Du hältst alle Fäden der Kommunikation in der Hand, steuerst Kampagnen, spielst Content gezielt aus und sorgst dafür, dass wir im Markt als Lösungsanbieter der Personalberatung immer präsenter werden.
Kurz gesagt: Du machst mit uns aus starker Beratung eine starke Marke.
Mit unserem Office in Düsseldorf, einem hybriden Arbeitsmodell mit hohem Remoteanteil sowie einem Umfeld, in dem Ideen wirklich zählen, bieten wir dir die perfekte Mischung aus Struktur und gestalterischer Freiheit.
Aufgaben
Was dich erwartet – dein Spielfeld:
Strategie & Umsetzung: Gemeinsam mit unserem Fractional CMO entwickelst du unsere Digital Marketing Strategie weiter und setzt diese eigenverantwortlich um – mit dem klaren Ziel, unsere Reichweite und Wahrnehmung zu maximieren.
Content Management: Du koordinierst den hochwertigen Content für unsere Whitepaper, Blog-Artikel, PR-Fachartikel und LinkedIn-Beiträge, um unsere Zielgruppen gezielt anzusprechen.
Performance Marketing: Du optimierst unsere SEO/SEM/SEA-Maßnahmen, erstellst performante Landing Pages und bringst uns mit gezielten Kampagnen in das Sichtfeld der Entscheider.
Koordination & Steuerung: Du arbeitest eng mit unserem Fractional CMO und unserer Geschäftsführung zusammen, steuerst externe Dienstleister und sorgst mit dem Marketing Team dafür, unsere Kampagnen messbar erfolgreicher zu machen.
E-Mail Marketing: Du steuerst unsere E-Mail-Marketing-Kampagnen und planst zielgerichtete Newsletter-Formate.
Analyse & Optimierung: Du trackst unsere Marketing-KPIs, misst den Erfolg unserer Kampagnen und leitest datenbasierte Lösungen für die Verbesserung unserer Performance ab.
Bildsprache: Du hast ein Auge für starke Bilder, wählst professionelles Bildmaterial aus und setzt diese im Rahmen unserer Corporate Identity gezielt in unserem Digital-Marketing-Formaten ein.
Qualifikation
Was du mitbringen solltest – dein Background:
Dein Spielfeld bietet ein breites Aufgabenspektrum. Wir erwarten nicht, dass Du zum Start bereits alles kannst. Doch Du solltest die Ambition dafür haben, dich in alle relevanten Themen einzuarbeiten und sie mit externen Spezialisten professionell zu steuern
- 3–7 Jahre Erfahrung im Digital Marketing – idealerweise im B2B-Umfeld mit Fokus auf Leadgenerierung.
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ggf. auch ein Studium in den Bereichen Digital Marketing, Kommunikation oder vergleichbar.
- Erfahrung mit Content Management Systemen (WordPress), E-Mail-Marketing-Tools und Performance Tracking.
- Erste praktische Erfahrungen mit der Kommunikation auf B2B Portalen, wie LinkedIn sowie die Anwendung von KI Tools und Erfahrung mit gängigen Digital-Marketing-Tools runden Dein Profil ab.
- SEO/SEA-Know-how wären eine Bereicherung.
- Projektkoordination: Du liebst es mehrere Themen gleichzeitig zu bespielen, arbeitest strukturiert und hast ein Gespür für eine wirkungsvolle Kommunikation mit allen „Mitspielern“.
- Hands-on-Mentalität: Du erkennst Potenziale, bringst eigene Ideen ein und setzt sie direkt um.
- Datengetriebenes Arbeiten: Du liebst Zahlen und verstehst, wie Marketing-Performance messbar optimiert wird.
- Strategie & Umsetzung: Du denkst strategisch, hast ein Gespür für wirkungsvolle Kommunikation und setzt die anstehenden Maßnahmen konsequent um.
- Kommunikation: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch (jeweils mind. C1 Niveau)
Benefits
Was du bekommst – deine Benefits:
- Ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst – wir wachsen und du gestaltest dies aktiv mit.
- Flexibles Arbeiten – Ein zeitgemäßes, hybrides Arbeitsmodell, das Präsenzzeit und Remote Work optimal verbindet.
- Attraktive Vergütung – bestehend aus Fixgehalt und leistungsorientierten Bonus.
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten – Gezielte Weiterbildung, Mentoring & Wachstumschancen sind für die nächsten Schritte enorm wichtig.
- Top-Equipment & moderne Tools – du bekommst alles, was du für deine Aufgaben brauchst.
- Eine Marke, die du mit aufbauen kannst – hier zählt dein Impact, nicht deine Anwesenheit.
Ready to grow?
Du willst mit Deiner Erfahrung im Digital Marketing unser Unternehmen mit aufbauen und eine Marke sichtbar machen? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft des Digital Marketings bei Karriereweg!
Sende uns bitte deine Unterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Starttermin!
Lass uns gemeinsam Deinen Karriereweg bei uns gestalten!
Die Position kann ebenso in Teilzeit (20-25 Std./Woche) besetzt werden.
Estimated Salary after Taxes *
| Salary | Monthly | Yearly |
|---|---|---|
| 45.000,00 € | 2.468,92 € | 29.627,00 € |
| 60.000,00 € | 3.129,25 € | 37.551,00 € |
Income Tax for 45.000 € in Germany →
* Your estimated salary may change based on external factors, use our salary calculator
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