Wir sind eine im Gesundheitsmarkt spezialisierte Personalberatung mit Sitz in Berlin und verstehen uns als Spezialisten und Executive Search Berater, sind fester Bestandteil des Branchennetzwerkes und verfügen über einen qualifizierten Kandidatenpool in der DACH- Region.

Unsere Mandanten sind kommunale, konfessionelle und private Klinikträger, Medizintechnikunternehmen und Unternehmen der pharmazeutischen Industrie sowie Verbände, Organisationen und weitere Akteure der Gesundheitswirtschaft, die wir mit unserer langjährigen Markt- und Branchenerfahrung in wichtigen Personalbesetzungs-verfahren beraten und unterstützen.

Das Unternehmen: Für ein nach Deutschland expandierendes und langjährig etabliertes US-Unternehmen in der Medizininformatik, mittelständisch geprägt, suchen wir einen

Vice President of Sales /m/w/d), E-Health, Deutschland

Das Unternehmen hat weltweit eine große Zahl an Kunden, Millionen Patienten und auch in Deutschland gibt es bereits vielversprechende Referenzprojekte.

Für den vertiefenden Markteinstieg wird ein leistungsbereiter, sehr unternehmerisch agierender VP of Sales mit Branchenfokus Gesundheits- oder Softwarevertrieb gesucht. Die Rolle kombiniert strategische Führung mit praktischer Vertriebsarbeit und erfordert eine berufserfahrene Persönlichkeit, die das Umsatzwachstum vorantreiben und ein leistungsstarkes Vertriebsteam aufbauen kann.

Aufgaben

Entwicklung und Implementierung innovativer Vertriebsstrategien
Persönliches Engagement im direkten Verkauf und beim Abschluss mit Schlüsselkunden
Erreichen individueller und teambezogener Vertriebsziele
Aufbau des Vertriebsteams; praktisches Coaching von Vertriebsmitarbeitern
Aufbau und Förderung starker, langfristiger Kundenbeziehungen
Identifizierung von aufstrebenden Märkten und Marktveränderungen/ Wettbewerbsbeobachtung, um Strategien anzupassen
Implementierung von CRM-Systemen
Analyse von Vertriebsdaten und Markttrends

Qualifikation

(Wirtschaftsnahes) Studium und/oder Ausbildung
Mindestens 10jährige Berufserfahrung als Vertriebsleiter (mindestens 5 Jahre in einer leitenden Funktion) sowie Nachweis erfolgreicher Referenzprojekte
Erfahrung im Aufbau und der Skalierung von Vertriebsteams in einem dynamischen, unternehmerischen Umfeld
Fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems, seiner Regularien und Herausforderungen
Ausgeprägter Geschäftssinn
Erfahrung mit CRM-Systemen
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

Benefits

Die Chance, ein Vertriebsteam in einem innovativen Umfeld aufzubauen und zu führen
Gestaltungsfreiheit, Platz für Kreativität und Innovation
Die Chance, zu einer wertschätzenden und unternehmerisch geprägten Unternehmenskultur wesentlich mit beizutragen
Möglichkeit der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung mit internationalem Flair
Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket einschließlich leistungsbezogener Anreize

Bei Interesse an dieser Position, freuen wir uns auf Ihren Anruf und/oder auf Ihre aussagefähige Kurzbewerbung.

Korneli Unger Personalberatung GmbH

Neue Blumenstraße 24

D - 10179 Berlin

Barbara Schmiegel

Senior Consultant

+49 (0)30 278 984 49

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