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  • Speyer

  • Unser Mandant agiert als zentraler Akteur bei der Energiewende und Digitalisierung. Die Unternehmenswerte definieren sich durch Kundenorientierung, Förderung der Mitarbeitenden und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Deshalb bietet unser Mandant ein zukunftsorientiertes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in familiärer Atmosphäre und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung. Als Personalsachbearbeiter (mIwId) bist du für die Einhaltung des Zeitmanagement, Datenschutzes, sowie administrative Aufgaben verantwortlich.

    Standort: Großraum Speyer (mobiles Arbeiten möglich) I Einstiegsdatum: nach persönlicher Verfügbarkeit

    Aufgaben

    • Vollumfängliche Betreuung und Verwaltung des Zeitwirtschaftssystems Matrix inkl. des Fehlzeitenmanagements
    • Systemseitige Umsetzung neuer Arbeitszeitmodelle
    • Assistenztätigkeiten für die Geschäftsführerung
    • Erstellung von Arbeits-, Ausbildungs- und Praktikumszeugnissen
    • Unterstützung bei Projekten im Personalbereich
    • Unterstützung des externen Datenschutzbeauftragten als zentrale/r Ansprechpartner/in für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Datenschutzes

    Qualifikation

    • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation
    • Mehrjährige Erfahrung im personalwirtschaftlichen Bereich
    • Gute MS-Office-Kenntnisse sowie gutes allgemeines IT-Verständnis
    • Gutes Zahlenverständnis sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
    • Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit
    • Ausgeprägte Kommunikationsstärke
    • Absolute Diskretion und Zuverlässigkeit

    Benefits

    In dieser Position hast du eine sehr hohe Eigenverantwortung. Deine Expertise ist gefragt! Darüber hinaus bietet unser Auftraggeber folgendes an:

    • Eine freundliche Arbeitsatmosphäre
    • Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
    • Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung
    • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Firmenevents
    • Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung

    Was wir bieten

    Wir bieten ein großes und vielseitiges Netzwerk zu Top Unternehmen und einen direkten Draht zu unseren Mandanten. Wir kennen unsere Mandanten, wissen genau, was diese wollen und wie wir Kandidat:innen ideal platzieren. In einem ersten Telefonat besprechen wir die Details der Stelle und gleichen die Fähigkeiten und vor allem die Wünsche an einen zukünftigen Arbeitgeber ab. Wir besprechen den Lebenslauf, suchen Verbesserungspotential in der Außenwirkung und kümmern uns um die gesamte Kommunikation mit dem Mandanten. Und das natürlich kostenfrei auf höchstem Niveau! Hier werden Werte wie Wertschätzung, Respekt und Ehrlichkeit großgeschrieben.

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