Mit jährlich 20 laufenden Beratungsprojekte und über 200 Workshops und Trainings ist die Koordination dieser der Maschinenraum unserer Unternehmung. Wir als MORITZ Consulting stehen für Qualität, Leistung und Leidenschaft und in der Position des Trainingskoordinators bist Du erster Ansprechpartner für unsere Kunden in allen Belangen rund um das Thema Trainings und Workshops. Unsere Kunden sind unsere FANS. Das Erreichen und das Übertreffen der Kundenzufriedenheit und eine hohe Servicequalität und Kundenbeziehung sind unsere Passion. Durch Deine Kommunikations- und Planungsstärke sowie Lösungsorientierung schaffst Du für den Kunden und das Unternehmen einen Mehrwert. Dein Tun umfasst sowohl die Arbeit mit internen als auch mit externen Kunden.

Mit fast 20 Jahren Erfahrung in der Beratung und Weiterbildung begleiten wir Unternehmen, Teams und Einzelpersonen auf ihrem Weg zu nachhaltiger Entwicklung. Im Bereich Trainingskoordination sind sowohl dein Organisationsgeschick als auch unermüdliches Bestreben Bestehendes besser zu machen entscheidend, um unsere Mission weiterzuführen: wertstiftende, zukunftsorientierte Veränderungen bei unseren Kunden zu bewirken. Du bist jederzeit bereit, dich neuen Herausforderungen zu stellen. Mit uns findest du ein Team, das Vertrauen, Verantwortung und Leidenschaft lebt und gemeinsam mit dir die Unternehmenswerte unserer Kunden nachhaltig stärkt.

Mit mehr als 100 erfolgreichen Projekten gehören wir zu den führenden Experten für Wandel & Change im Dienstleistungssektor. Als familiengeführtes Unternehmen mit einem Kernteam von derzeit 8 Mitarbeitenden zählen wir dabei zu den führenden Beratungsunternehmen in Ostdeutschland. Ein ausgezeichneter Arbeitgeber zu sein bedeutet für uns mehr als leistungsgerechte Vergütung und umfassende Sozialleistungen. Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in allen Bereichen, sowohl bei der erfolgreichen Bewältigung ihres Arbeitsalltags als auch bei ihrer langfristigen Karriereplanung und somit der Entwicklung der eigenen Persönlichkeit:

Jährliche Aus- und Weiterbildungen
Persönliche Entwicklungspläne anhand der eigenen Stärken und Interessen
Stetige Weiterentwicklung in Aufgaben- und Verantwortungsfeldern
Persönliches & familiäres Arbeitsumfeld

Aufgaben

Du übernimmst die Verantwortung für die gesamte Trainingskoordination, indem du die Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung der Trainings und Workshops planst und koordinierst. Hierzu gehören vor allem die hausinterne Vor- und Nachbereitung, wie z.B. Raumbuchungen, Bereitstellen von Trainingsmaterialien, Hotel- und Reisekoordination, Kundenkommunikation, Vorbereitung der Materialien und des Equipments
Du bist AnsprechpartnerIn für alle Kunden und Teilnehmenden bei Fragen zu organisatorischen Fragen
Du unterstützt die Bearbeitung von Trainingsanfragen
Du übernimmst die Einarbeitung neuer TrainerInnen, was unsere Standards und Prozesse betrifft und hältst die Einhaltung dieser nach
Du überprüfst die Qualität der Durchführung der Trainings und Workshops z.B. durch Hospitationen, aber auch durch das aktive Management von Kundenfeedback
Gemeinsam mit dem Qualitätsmanagement identifizierst du Verbesserungspotenziale und optimierst die entsprechenden Prozesse und Abläufe
Du pflegst unsere Systeme und hältst unsere Kundendatenbank auf dem aktuellen Stand
Du baust du ein Trainings Management System auf
Du pflegst die Wissensdatenbank und treibst die Entwicklung des Knowledge Managements kontinuierlich auch strategisch voran

Qualifikation

Du zeigst Interesse an der Arbeit im Bereich Organisations- und Strategieberatung
Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Trainingsmanagement / Veranstaltungsmanagement, Wissensmanagement oder Service Management oder in einem ähnlichen Bereich mit
Du hast bereits Trainings in einer Partnerlandschaft koordiniert
Dinge zu bewegen und Bestehendes besser zu machen treibt dich an
Du freust dich über neuen Input sowie Freiraum für das Einbringen und Umsetzen deiner Ideen
Dein souveränes Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten helfen dir beim Transfer zwischen den Kunden und Trainern und stellen sicher, dass der Auftrag erfolgreich abgeleistet wird
Du hast Spaß und Freude daran, das Unternehmen und seine Dienstleistungen gegenüber anderen Menschen zu repräsentieren
Du bist bereit die Führung für deinen Aufgaben- und Verantwortungsbereich zu übernehmen und deine KollegenInnen entsprechend zu führen
Du bist flexibel und offen für Neues und bringst ein kommunikatives Wesen mit
Du zeichnest dich durch gute organisatorische Fähigkeiten sowie eine selbstständige, ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise aus
Du verfügst über ein hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Du hast Freude daran, in einem Team zusammenzuarbeiten
Du bringst Grundkenntnisse in gängigen PC-Programmen (Word, Excel, Powerpoint) sowie im Umgang mit Apple-Geräten mit

Benefits

Flexible Karriereoptionen in einem dynamischen Beratungsumfeld
Praxisorientiertes Onboarding
Eine steile Lernkurve durch abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
Eine ausgeprägte Teamkultur mit zahlreichen Mitarbeiterangeboten, wie z.B. kostenlose physiotherapeutische Massagen, Teamevents (Grillabende, Firmenlauf Lebkuchenbacken, Weihnachtsfeier)
Individuelle Arbeitszeitmodelle
Ein Team was sich auf Dich freut
Die einzigartige Möglichkeit, aktiv an der Unternehmensentwicklung mitzuwirken und unser wachsendes Geschäft nachhaltig zu gestalten. Damit bieten wir dir eine langfristige Perspektive, sowohl für deine persönliche als auch die gemeinsame Entwicklung.

WARUM MORITZ CONSULTING? WAS UNS AUSMACHT.

Service ist unsere Passion
Wir lieben Leistung und den gemeinsamen Wettbewerb
Wir unterstützen erfolgreiche Unternehmensentwicklung - persönlich, ehrlich und fokussiert
Professionelles Handwerk ist unsere Basis - wissenschaftliche Fundierung und fast 20 Jahre Erfahrung in Beratung und Weiterbildung

Wir freuen uns über Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Dein Ansprechpartner: Herr Paul-Philipp Moritz

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