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  • Unser Auftraggeber ist eine mittelständische, derzeit mehr als 450 Mitarbeiter zählende, innovative IT-Beratungsgesellschaft mit flachen Hierarchien, deren Kernkompetenz im Bereich Konzeption/Strategie/IT-Architektur liegt. Dabei steht die Digitalisierung im Fokus.

    Die Beratungsleistungen reichen von der Entwicklung innovativer digitaler Businessmodelle über die Konzeption tragfähiger IT-Strategien und deren Überführung in konkrete technische Lösungen bis hin zur Umsetzung. Jeder dritte DAX-Konzern, die wichtigsten Bundesbehörden sowie innovative Mittelständler zählen zu den Kunden. Die Teams in den unterschiedlichen Geschäftsbereichen werden weiter ausgebaut.

    Aufgaben

    Im Rahmen dieser Expansion sucht unser Auftraggeber sowohl Berufseinsteiger/innen als auch Consultants mit ersten Erfahrungen in der IT-Beratung, insbesondere mit Methodenkenntnissen. Als (Junior) Consultant können Projektmanagement, Organisationsberatung oder strategische technische Fragestellungen im Rahmen unterschiedlicher Projekte zu Ihrem Aufgabengebiet zählen - je nachdem, wo Sie Ihren Schwerpunkt setzten möchten. Verstärkung sucht unser Auftraggeber z. B. in den Bereichen Verwaltungsmodernisierung, Prozessoptimierung, IT-Sicherheit, Softwareentwicklung/IT-Architektur, Projektmanagement und -controlling, Change Management oder Data Science.

    Qualifikation

    Folgende Erfahrungen und Fähigkeiten passen besonders gut zu der Stellenausschreibung:

    • ein erfolgreich abgeschlossenes MINT- oder Wirtschaftsstudium
    • erste Erfahrungen im Consulting, z. B. als Werkstudent/in studienbegleitend oder anschließend in einer Junior-Rolle
    • Erste Erfahrungen in der Anwendung von Beratungsmodellen sowie in agilen und klassischen Methoden wie SCRUM, SAFe, Kanban oder anderen Projektmanagement-Ansätzen
    • Problemlösungskompetenz
    • Ein sehr gutes Kommunikationsvermögen

    Benefits

    Unser Auftraggeber bietet Ihnen ein umfassendes Mentoring zum Einstieg in das Unternehmen, sowie ein gezieltes Coaching zur Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung.

    Wenn Sie die Ausschreibung interessiert, informieren wir Sie gerne über Unternehmen und Position(en). Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter der Kennziffer 1341 per E-Mail oder Ihre telefonische Kontaktaufnahme!

    KONTAKT

    Nikola Hänsel

    Tel. 0211/56 30 98-22

    [email protected]

    Nadine Knut-Anker

    Tel. 0211/56 30 98-23

    [email protected]

    Müller und Partner Unternehmensberater

    Feldstraße 21

    40479 Düsseldorf

    www.mueller-personalberatung.de

    Application form

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