Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Talent Acquisition Manager (m/w/d)“.
Aufgaben
- Als Talent Acquisition Manager (m/w/d) entwickeln Sie gemeinsam mit Führungskräften und HR Business Partnern effektive Recruiting Strategien
- Dabei übernehmen Sie den Auswahlprozess inkl. Interviews und Bewerbungsbewertung
- Sie identifizieren Talente durch Active Sourcing und pflegen strategische Kandidatenpools
- Zudem steuern Sie den Bewerbungsprozess und gewährleisten eine positive Candidate-Experience
- Sie pflegen Bewerberdaten systematisch und achten auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
Qualifikation
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich
- Zudem bringen Sie bereits einschlägige Erfahrung als Talent Acquisition Manager (m/w/d) oder Recruiter (m/w/d) mit
- Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und einem sympathischen Auftreten aus
- Zudem überzeugen Sie durch eine zuverlässige, präzise und diskrete Arbeitsweise
- Sicherere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse runden Ihr Profil ab
Benefits
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sowie anteilige Homeoffice-Möglichkeit
- Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte.
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung wird unterstützt.
- Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine.
- Gesundheitsmanagement: Freuen Sie sich auf ein breites Sportangebot, die Möglichkeit auf JobRad sowie wöchentliche Massagen vor Ort
- Exklusive Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte: Ihr Geldbeutel freut sich - denn Sie können bei mehreren Hundert Partnerunternehmen vergünstigt einkaufen.
Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.