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  • Was ist für Dich drin?

    • Purpose: Bei myo bist Du nicht nur Teil eines Unternehmens, sondern hast direkten Einfluss darauf, eine echte gesellschaftliche Veränderung herbeizuführen. Wir arbeiten jeden Tag an einer der größten Herausforderungen der westlichen Gesellschaft und tun dies aus Überzeugung und mit vollem Elan.
    • Einblicke in die Unternehmensgründung: Du arbeitest eng mit unserem Gründer Jasper zusammen und erhältst wertvolle Einblicke in den Prozess der Unternehmensführung und -entwicklung.
    • Breites Aufgabenspektrum: In dieser Position wirst Du in verschiedene Aspekte des Unternehmens involviert sein, von der Geschäftsstrategie und der operativen Koordination bis hin zu neuen Projekten und der Marktanalyse. Hier wirst Du eine Vielzahl von Fähigkeiten entwickeln.
    • Unternehmergeist und Innovation: Durch Deine Arbeit wirst Du in einer Umgebung arbeiten, die von Unternehmergeist, Kreativität und Innovationskraft geprägt ist.

    Was machen wir?

    Myo ist eines der ersten Unternehmen, das es geschafft hat, Digitalisierung im Bereich der Altenpflege zu etablieren, und schafft dabei Transparenz, Wertschätzung und Spaß an der Arbeit. Wir arbeiten jeden Tag hart daran, das Leben von Mitarbeitenden in der Pflege zu verbessern, indem wir sie von unnötigen, repetitiven Aufgaben befreien.

    Nachdem wir bereits über 400 Kunden in DACH und England für unseren Service gewinnen konnten, wollen wir mit Hilfe unserer jüngst abgeschlossenen Series-A Finanzierung über €10m vom Start-up zum Grown-up werden.

    Aufgaben

    • Unternehmertum: Du arbeitest eng mit unserem Gründer zusammen, hast ein gutes Verständnis für jedes Team und einen Blick über den Tellerrand.
    • Analyse: Du arbeitest dich schnell in neue Sachverhalte ein, stellst Hypothesen auf und verbindest Informationen aus verschiedenen Quellen, um eine fundierte Entscheidungsgrundlage zu erarbeiten.
    • Strategie: Du unterstützt bei der Entwicklung der Geschäftsstrategie, der Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und der Planung von Wachstumsinitiativen.
    • Umsetzung: Du willst Deine selbst entwickelten Konzepte zum Leben erwecken, indem Du Projektpläne entwickelst und diese bis zum “Go-Live” leitest.
    • Kommunikation: Du bist in der Lage, Deine Recherche und Ergebnisse präzise zusammenzufassen und zu präsentieren, um alle Stakeholder für Deine Ideen zu begeistern.

    Qualifikation

    • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eines verwandten Bereichs.
    • Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Beratung oder in Startups.
    • Du hast ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Informationen zu verstehen, zu interpretieren und fundierte Entscheidungen zu treffen.
    • Du hast ein starkes Interesse an der Gesundheitsbranche und hast das Bedürfnis an einem Thema mit Impact zu arbeiten.
    • Du bist zahlenaffin, liebst es dich in neue Dinge einzuarbeiten und bist sehr strukturiert und organisiert.
    • Du hast starke Kommunikations- und Kollaborations Fähigkeiten.
    • Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.

    Wir wissen, dass man nicht immer alle Punkte abhaken kann. Wir würden uns trotzdem freuen, von Dir zu hören, wenn Du glaubst, dass Du gut zu uns passen würdest.

    Wie sieht unser Recruiting Prozess aus?

    • Kennenlern-Chat: In einem ersten 30-minütigen Kennenlernen mit unserem Gründer wollen wir Deine Geschichte, Motivation und Deine Ziele verstehen.
    • Fallstudie: Wir schicken Dir zur Vorbereitung eine Fallstudie, die Du vorbereitest und dann einigen Teammitgliedern vorstellst. Wenn möglich, findet dieser Termin im Büro in Berlin statt, wo wir Dich dann auch gerne zum Mittagessen einladen.
    • Culture Fit: Im Anschluss an das Mittagessen lernst Du noch 1-2 Teammitglieder kennen, um ein Gefühl für unsere Teamdynamik und Kultur zu bekommen.
    • Referenz Calls: Letztendlich sollen beide Seiten ja voll überzeugt sein, dafür führen wir noch zwei Referenz Gespräche mit deinen ehemaligen Vorgesetzten, um dich auch noch aus einer weiteren Sichtweise kennenzulernen.

    Haben wir dich überzeugt?

    Uns ist es unglaublich wichtig eine tolle myo Kultur zu haben; wir verbringen unsere Team Lunches zusammen, gehen einmal im Monat Abends essen und gehen zusammen zum Sport, deswegen zahlen wir dir auch einen Teil deiner Urban Sports Mitgliedschaft. Hier kannst Du dich uns anschließen oder deine eigenen Kurse ausprobieren, die Du durch unser Mobilitätsbudget leicht erreichen kannst. Und danach kannst Du dir einen frischen Kaffee an unserer Siebträger Maschine brühen und unseren Bürohund streicheln (ja, Hunde sind bei uns erlaubt!)

    Falls Du an dieser Stelle interessiert bist, freuen wir uns über deine Nachricht!

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