IT-Projektmanager (m/w/d)

IT-Projektmanager (m/w/d) gesucht! Unser Kunde, ein führendes Energieunternehmen mit mehreren Standorten in Europa, sucht ab sofort Verstärkung in der IT-Infrastruktur am Standort Frankfurt am Main.

Ein Remote-Anteil ist hierbei möglich.

Aufgaben

• Als IT-Projektmanager (m/w/d) planst, steuerst und kontrollierst Du komplexe internationale IT- und Digitalisierungsprojekte, teilweise auch mehrere Projekte parallel
• Du bereitest Projektworkshops vor und leitest diese, um effiziente Teamarbeit und Problemlösung zu fördern
• Außerdem überwachst Du Budgets, Termine und Risiken und stellst sicher, dass alle Projektziele fristgerecht und innerhalb des Budgets erreicht werden
• Du übernimmst das Risiko- und Demand-Management und ermittelst und qualifizierst Kundenanforderungen
• Du führst Dein Projektteam fachlich und steuerst externe Dienstleister
• In dieser Rolle berichtest Du an verschiedene Stakeholder und Lenkungskreise und sorgst für transparente Kommunikation und Berichterstattung über den Projektfortschritt

Qualifikation

• Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder IT-Studium bzw. eine vergleichbare Qualifikation; Quereinsteiger sind herzlich willkommen
• Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, bestenfalls mit Schwerpunkt IT-Infrastruktur
• In dieser Zeit konntest Du Erfahrung mit klassischen, agilen und hybriden Projektmanagementmethoden sammeln
• Zertifizierungen wie PMI, PRINCE2 oder IPMA sind hierbei von Vorteil
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, ein starkes analytisches Denken und eine hohe IT-Affinität sind für Dich selbstverständlich
• Du bist erfahren in der Kommunikation mit dem C-Level / Management
• Gelegentliche Reisebereitschaft bringst Du zudem mit
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab

Benefits

• Faire und wettbewerbsfähige Vergütung sowie eine betriebliche Krankenversicherung
• Flexible Arbeitszeiten, modernes Equipment und einen Remote-Anteil von ca. 40 %
• Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie vielfältige Karrierechancen innerhalb des Unternehmens
• Umfangreiches Gesundheitsangebot sowie Bike-Leasing
• Offene und wertschätzende Kommunikationskultur, in der Du Dich über alle Hierarchieebenen hinweg einbringen kannst
• Viele Rabattmöglichkeiten im Rahmen der Corporate Benefits Plattform
• 30 Tage Urlaub pro Jahr

Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung!