OC Recruitment – Ihr Personalberater in den Life Sciences. Ihr Partner in Sachen Personalberatung in den Bereichen Pharma, Biotechnologie sowie Medizintechnik.
Wir vermitteln Fachkräfte auf Zeit und in Festanstellung/Direktvermittlung d.h. die Einstellung erfolgt direkt beim Kunden. KEINE Zeitarbeit. In Deutschland. In Österreich. In der Schweiz.
Für unseren Kunden im Raum Freiburg am Breisgau suchen wir in Direktvermittlung (keine Überlassung) zum Kunden in Festanstellung nach qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten als ERP/GxP Testmanager/Prozessmanagement (m/w/d).
Aufgaben
- Sie legen Testmethoden sowie Teststrategien fest, definieren Testkonzepte und koordinieren die Testdurchführung
- Sie zeigen sich verantwortlich für die Erstellung von Testfällen, sind involviert in die Analyse und unterstützen die Fachbereiche bei der Durchführung und Dokumentation dieser
- Sie erstellen, implementieren und überwachen Richtlinien für das Testmanagement im SAP-Umfeld
- Sie bereiten Testergebnisse in einem Teststatusbericht auf, analysieren diese und leiten mit Unterstützung der Fachbereiche Maßnahmen ab, falls Tests nicht erfolgreich sind
- Außerdem evaluieren Sie Veränderungen und koordinieren Aktivitäten innerhalb der Testphasen und sprechen Empfehlungen aus in Bezug auf Akzeptanz und Freigabe
- Sie verbessern kontinuierlich die Test-Methoden auch durch Möglichkeiten zur Automatisierung von Tests
- Sie tragen zusammen mit dem Team Verantwortung bei der Einführung und konzeptionellen Weiterentwicklung des Prozessmanagements
- Sie sind ein wichtiges Teammitglied bei der Aufnahme, Analyse und Dokumentation unserer Ist-Prozesse. Sie sind in der Lage, daraus Datenobjekte, Schnittstellen und Verantwortlichkeiten abzuleiten
- Sie entwickeln und optimieren unsere Sollprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Key-Usern aus den Fachabteilungen und den IMT-Verantwortlichen
- Sie unterstützen aktiv bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der unternehmensweiten Strategie für das Prozessmanagement
- Sie stehen in engem Kontakt mit unseren Process Ownern, Key-Usern bzw. Business Partnern auf Fachbereichsseite
- Vom Demand & Requirements Management, der Entwicklung von Fachkonzepten, Key User Schulungen und Begleitung von regulatorischen Zertifizierungen & Audits bis zur strategischen Weiterentwicklung der Apps & Features agieren Sie als wichtiger Ansprechpartner
- Sie tragen zur Umsetzung der IT-Strategie und Unternehmensarchitektur bei
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder IT auf Niveau Fachhochschule
- Mehrjährige Erfahrung mit gängigen Test- bzw. Prozesstools (z.B. Prozesstool Signavio von SAP) (als Consultant, Teil-Projektleitung oder Key User)
- Kenntnisse und Erfahrungen mit S/4 HANA und Fiori Apps sind wünschenswert
- Ebenso können Sie sich als erfahrener und versierter Teilprojektleiter oder Key-User im Bereich SAP auszeichnen
- Sie fühlen sich in der IT-Welt zu Hause und haben großes Interesse sich kontinuierlich im Bereich Prozessmanagement und SAP S/4Hana weiterzuentwickeln
- Sie besitzen eine zielorientierte, strukturierte, kreative und selbständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
- Beherrschung der deutschen Sprache fließend in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus
- Sie überzeugen durch sicheres Auftreten, Can-Do Mentalität und Teamfähigkeit
Gerne erläutere ich Ihnen Näheres zur Stelle. Ich freue mich auf Ihre Nachricht!