Du bist auf der Suche nach einem Job, der dich neu fordert?
Du bist agenturerfahren und liebst es, mit Kreativen zu arbeiten und die Fäden zusammenzuhalten? Dich reizt es, mit bekannten FMCG Marken (z.B. Dove, Langnese, Axe) zu arbeiten?

....dann sollten wir uns kennenlernen! Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt:

Projekt / Account Manager (m/w/d)

Unser Agenturteam gehört zu der Kreativ-Agenturgruppe OIiver Agency https://www.oliver.agency aus UK mit einem einzigartigen Konzept: die Gründung und Integration von inhouse-Agenturen bei Konzernen weltweit. Zu den Kunden von Oliver gehören u.a. adidas, Starbucks, Vodafone oder auch BMW

Unser Team am Standort Hamburg, bei dem Kunden Unilever, ist nun auf der Suche nach Zuwachs. Wir sind ein kleines und agiles Team, dass sich dadurch auszeichnet, unterschiedliche Aufgabenstellungen in enger Abstimmung mit dem Kunden besonders schnell und flexibel zu bearbeiten.

Was ist deine Aufgabe?

- Du behältst den Überblick über alle Projekte und Deadlines in Zusammenarbeit mit den Teamleads.
- Ansprechpartner für die Ressourcenverteilung zusammen mit dem creative team lead
- In Abstimmung mit dem Senior Project / Account Management, Annahme von Kundenbriefings und Steuerung der Umsetzung von der Entwicklung bis zur Fertigstellung mit externen Dienstleistern
- Verantwortlich für den reibungslosen Ablauf des Projekts einschließlich Budgetverwaltung
- Sicherer und täglicher Umgang mit den internen Verwaltungstools

Was erwarten wir von dir?

- Erfahrung als Projekt-/Accountmanager*in (4 Jahre +) in einer Kreativ- oder Produktionsagentur
- Leidenschaft für strukturiertes Arbeiten und das Etablieren von Prozessen
- Erfahrung in der Kapazitätsplanung, Budgetkoordination und Erstellung und Verfolgung von Timings
- Erfahrung in der Leitung von Digital- und Printprojekten
- Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen und voranzutreiben
- Freude am persönlichen Kontakt mit Kunden
- Wunsch nach kontinuierlicher Weiterentwicklung
- Teamfähigkeit und Affinität zum internationalen arbeiten
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich

Wenn du Interesse hast, bewirb dich mit deinem Lebenslauf - Wir freuen uns auf deine Nachricht

Job Id: 9924

#LI-LP1 #LI-Hybrid

ABOUT OUR COMPANY

Lots of agencies say they're different. OLIVER is.

OLIVER believes that agencies work better inside a brand's organisation; delivering more effective work at the speed required to drive modern businesses forward. Using our unique Inside Intelligence methodology, we build specialist, dedicated in-house agencies that collaborate with clients to form better marketing solutions.

Established in 2004, our model is now driven by over 4000 people, working across more than 200 in-house agencies globally. Clients include The Guardian, Unilever, Barclaycard, PepsiCo, AXA, The AA, Adidas, BMW, Post Office, and 3M. OLIVER is part of the Inside Ideas Group (IIG), which also includes a global content agency to Adjust your Set, design, experience, and engineering company DARE and property marketing specialists Aylesworth Fleming.

OUR VALUES

We are a company built on our values, we have given you a brief overview below but would love to tell you more.

Be Ambitious to succeed

Be Imaginative to push the boundaries of what's possible

Be Inspirational to do groundbreaking work

Be always learning and listening to understand

Be Results-focused to exceed expectations

Be actively pro-inclusive and anti-racist across our community, clients and creations

We've set ambitious, market-leading environmental and social goals around sustainability at OLIVER. We have committed to be net zero by 2030 and take far-reaching action on DE&I in the sector. We expect everyone to contribute to our mission, embedding sustainability into every department and through every stage of the project lifecycle.

Inside Ideas Group and its affiliates are equal opportunity employers committed to creating an inclusive working environment where all our employees are encouraged to reach their full potential, and individual differences are valued and respected. All [suitable] applicants shall be considered for employment without regard to race, ethnicity, religion, gender, sexual orientation, gender identity, age, neurodiversity, disability status, or any other characteristic protected by local laws.

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