Deine Aufgaben
Als Talent Acquisition Manager - Tech (m/w/d) bei Planted bist du die treibende Kraft, um die besten Tech-Talente für unser wachsendes Team zu gewinnen. Du entwickelst kreative Recruiting-Strategien, baust unser Employer Branding weiter aus und sorgst für eine herausragende Candidate Experience. Mit deinem Gespür für Talente und deinen Datenanalyse-Skills optimierst du unsere Recruiting-Prozesse und hilfst uns, Planted als bevorzugten Arbeitgeber im Tech-Bereich zu etablieren.
- Talent Acquisition Strategy: Entwickle innovative Recruiting-Strategien, um die besten Tech-Talente zu gewinnen und unser Team zu verstärken.
- Active Sourcing: Nutze Active Sourcing gezielt und finde passende Kandidat*innen auf LinkedIn, GitHub und Stack Overflow.
- Stakeholder Management: Arbeite eng mit unseren Hiring Managern zusammen, um Anforderungen zu verstehen und die besten Matches zu finden.
- Employer Branding: Mach Planted zur ersten Wahl für Tech-Talente und verstärke unsere Arbeitgebermarke durch kreative Aktionen und eine starke Präsenz.
- Datenanalyse und Reporting: Analysiere Recruiting-Kennzahlen, erkenne Bottlenecks im Prozess und optimiere Abläufe kontinuierlich mit deiner Expertise.
Dein Profil
- Berufserfahrung: Du bringst 2-3 Jahre Erfahrung im Tech-Recruiting mit und verstehst die Anforderungen an Entwickler*innen. Idealerweise kommst du aus einem stark wachsenden SaaS Umfeld.
- Tools: Du kennst die gängigen Recruiting-Tools und bringst Erfahrung mit Personio, LinkedIn Recruiter und idealerweise GitHub oder Stack Overflow mit.
- Kommunikation: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und ein Talent, überzeugende Gespräche zu führen und eine positive Candidate Experience zu schaffen.
- Hands-On Mentality: Proaktive, eigenverantwortliche Arbeitsweise und eine große Portion Motivation, Planted’s Recruiting gemeinsam mit uns zu skalieren.
Unsere Benefits
- Klimaschutz: Du setzt deine Arbeit sinnhaft ein und erhältst Einsichten über umweltfreundliche Aktionen & Klimathemen
- Vacation: Genieße 30 Tage bezahlten Urlaub
- Persönliches Wachstum: Planted investiert in dich und deine Weiterentwicklung - von Training-Angeboten, über Workshops bis hin Konferenzen
- Team: Ein großartiges, diverses Team mit hoch motivierten Menschen, die alle für unsere nachhaltige Mission jeden Tag ihr Bestes geben
- Skalierung: Werde Teil eines schnell wachsenden B2B Start-up mit vielen neuen Herausforderungen
- Work-Vibe: 2 Home Office Tage pro Woche
- Standorte: Arbeite aus unseren Büros in Top-Lagen in Köln und Berlin Lust, die Welt besser zu machen? Then spread some Wood Vibes with us!
Übrigens: Durch ein kurzes Motivationsschreiben können wir dich viel besser einschätzen! Schreib' uns gerne ein paar Worte zu deiner Motivation