Die POHL-Gruppe ist ein Familienunternehmen in vierter Generation und besteht aus fünf Spezialunternehmen. Jedes dieser fünf Unternehmen deckt wesentliche Fachbereiche des Energie-, Infrastruktur- und Verkehrswegebaus ab. Ob industrielle Großprojekte, kommunale Vorhaben, gewerbliche Aufträge oder private Energieversorgung. Full Service aus einer Hand – schnell, kompetent und zuverlässig und das bereits seit über 75 Jahren. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Recruiter / Mitarbeiter Bewerbermanagement (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Aufgaben
- Recruiting neuer Mitarbeiter
- Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen
- Bearbeitung eingehender Bewerbungen mit Vorqualifizierung
- Durchführung von Vorstellungsgesprächen
- Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Rechtsfragen
- Ansprechpartner für Führungskräfte in einzelnen Unternehmensbereichen
- Betreuung von Stellenportalen
- Planung und Durchführung der Teilnahme an Jobmessen
- Mitgestaltung von Personalentwicklung- und Organisationsentwicklungsprozessen
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen und Erfahrungen im Personalbereich
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung als Recruiterin
- Sicherer Umgang mit arbeitsrechtlichen und personalbezogenen Rechtsfragen
- Kommunikationsstärke
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse
Benefits
- Attraktive Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Leistungsprämie am Jahresende
- die Möglichkeit Dinge zu gestalten und sich mit Ideen einzubringen
- Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Modernste Ausstattung
- Fort- u. Weiterbildungen im unternehmenseigenen POHL-Campus
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- E-Bike-Leasing