Talent Acquisition Manager (fm/d)

Deine Mission

Als Talent Acquisition Manager bei Predium spielst du eine entscheidende Rolle für unser Wachstum und den zukünftigen Erfolg des Unternehmens. Deine Hauptaufgabe besteht darin, Top-Talente zu identifizieren, anzusprechen und sie erfolgreich durch den gesamten Recruiting-Prozess bis hin zur Vertragsunterschrift zu führen. Du übernimmst die vollständige Verantwortung für deine zu besetzenden Stellen, managst den Recruiting-Prozess und gewährleistest eine exzellente Candidate Experience. Zudem fungierst du als wertvoller Sparring-Partner für die Hiring Manager, unterstützt sie fortlaufend mit deiner Fachkompetenz und bist aktiv an der Gestaltung unserer Strukturen und Prozesse beteiligt.
Du bist ein passionierter Recruiter, der die Bedeutung dieser Rolle versteht und sich darauf freut, langfristig bei uns zu wachsen? Du schaust gerne über den Tellerrand hinaus und möchtest das Recruiting, sowie Employer Branding von Predium auf ein neues Level heben? Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Verantwortlichkeiten

• Job Definition und Ausschreibung: Du bist federführend in der Jobdefinition und -ausschreibung involviert, lässt deiner Kreativität freien Lauf und sorgst dafür, dass wir die richtigen, zielgruppenspezifischen Kanäle bespielen.
• Active Sourcing: Du identifizierst die besten und passendsten Talente durch gezieltes Active Sourcing und stellst sicher, dass unsere Pipeline stets gut gefüllt ist. Mit deinen LinkedIn Recruiter Skills rockst du die Talentakquise und bringst uns die Top-Kandidaten.
• Candidate Experience: Du garantierst eine erstklassige Candidate Experience durch dein außergewöhnliches Organisationstalent sowie deine sympathische Kommunikation und die Fähigkeit, starke Beziehungen aufzubauen.
• Ansprechpartner für Hiring Manager: Du agierst als Hauptansprechpartner für unsere Hiring Manager und stehst ihnen in allen Recruiting-Themen mit deiner Expertise, Rat und Tat zur Seite.
• Applicant Tracking & Management: Du bist verantwortlich für das gesamte Applicant Tracking und Management über unser ATS Personio und stellst sicher, dass wir zu 100% DSGVO-konform agieren.

Dein Profil

• Leidenschaftlicher Recruiter: Du brennst für das Thema Recruiting und hast deine Fähigkeiten bereits mindestens ein Jahr lang in einem schnell wachsenden Umfeld erfolgreich unter Beweis gestellt.
• Active Sourcing Enthusiast: Es treibt dich richtig an, durch Active Sourcing großartige Gespräche zu führen und erfolgreich neue Talente zu gewinnen.
• Hands-on-Mentalität vs. Struktur: Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit, verlierst dabei aber nie deine strukturierte und organisierte Arbeitsweise aus den Augen.
• Dynamisches und schnelles Umfeld: Du liebst das Tempo eines dynamische, diversen Umfeld, arbeitest gerne auf der grünen Wiese und übernimmst mit Freude die volle Verantwortung für deine Aufgaben.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten: Du kommunizierst auf Deutsch und Englisch auf exzellenten Niveau, sowohl verbal als auch schriftlich. Pluspunkte:
• LinkedIn Recruiter Expertise: Du hast bereits mit dem LinkedIn Recruiter gearbeitet und bist in der Lage, ihn effektiv für die Talentakquise zu nutzen.
• Erfahrung mit Personio: Im Personio ATS fühlst du dich heimisch und nutzt es routiniert für das Applicant Tracking und Management.
• SaaS Start-up Erfahrung: Du kennst dich im SaaS-Umfeld aus und hast idealerweise bereits Erfahrung in einem Start-up oder Scale-up gesammelt, sodass du die Dynamik und Herausforderungen gut verstehst.

Warum Predium?

• Deine Benefits: Profitiere von einer attraktiven Mitgliedschaft bei Wellpass, einem Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlosen Snacks und Getränken im Büro.
• Dein Urlaub: Genieße 30 bezahlte Urlaubstage pro Jahr.
• Deine Flexibilität: Nutze die Flexibilität, von zu Hause, aus unserem schönen Büro im Herzen des Werksviertels oder im Rahmen einer Workation zu arbeiten. Wir schätzen eine hybride Arbeitsweise sehr.
• Deine Ausstattung: Arbeite mit modernster Technik und den neuesten digitalen Tools. Wähle dein bevorzugtes Equipment und deine Arbeitsumgebung.
• Deine Events: Erlebe unvergessliche Company- und Team-Events, die nicht nur den Zusammenhalt stärken, sondern auch viel Spaß und Inspiration bieten. Ob kooperative Outdoor-Aktivitäten oder legendäre Partys – für jeden ist etwas dabei!
• Dein Team: Sei Teil unseres diversen und hoch motivierten Teams und gestalte aktiv unsere einzigartige Unternehmenskultur mit. Wir glauben daran, dass ein vielfältiger Arbeitsplatz uns stärker macht.