Jobs in Germany
Die Position
Wir suchen einen motivierten (Senior) Talent Consultant (m/w/d), um unser Talent Consulting Team bei Project A Ventures zu verstärken und unsere Recruiting-Strategien zu unterstützen.
In deiner täglichen Arbeit wirst du sicherstellen, dass unsere Recruiting-Prozesse uns dabei helfen, Top-Talente zu gewinnen. Außerdem hast du die Möglichkeit, an verschiedenen Projekten mitzuwirken.
Unser Talent Consulting Team unterstützt sowohl unsere internen operativen Teams als auch unsere Portfoliounternehmen und externen Kunden. Dieses engagierte Expertenteam ist darauf spezialisiert, die besten Talente zu finden, anzuziehen und einzustellen, um Produkte und Dienstleistungen erfolgreich aufzubauen und weiterzuentwickeln.
Motivation, Kreativität und Offenheit sind die Werte, die unsere Kultur prägen. Deshalb ermutigen wir dich, dich voll einzubringen. Werde Teil eines multinationalen Teams kluger Köpfe und lass dich inspirieren, zu wachsen, innovativ zu sein und von Anfang an Verantwortung zu übernehmen.
Sei verantwortlich für:
- Übernimm die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess, um eine nahtlose Candidate Experience sicherzustellen, indem du jeden Schritt im Prozess koordinierst
- Agiere als strategischer Partner*in zwischen unseren Portfoliounternehmen und den Kandidat*innen, um Geschäftsziele mit unseren Rekrutierungsanforderungen in Einklang zu bringen
- Entwickle ein tiefes Verständnis für die Komplexitäten im Recruiting-Prozess und wie man diese erfolgreich navigiert
- Übernimm Verantwortung für neue Projekte und pflege den Kontakt zu verschiedenen Stakeholdern, um reibungslose Prozesse zu gewährleisten
- Manage interne und externe Projekte, optimiere Prozesse und arbeite eng mit deinem Team zusammen
- Entwickle innovative Ideen, um die Recruiting-Prozesse effizienter zu gestalten und unterstütze unser Team dabei, seine Mission zu erreichen
Dein Profil
- Berufserfahrung in Talent Acquisition, Beratung oder im HR-Bereich, mit Fokus auf die Rekrutierung und Gewinnung von Talenten in verschiedenen Bereichen
- Zielorientiert und proaktiv mit einem Auge fürs Detail
- Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Pflege von Stakeholder-Beziehungen mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten
- Erfahrung im Management komplexer Projekte in unterschiedlichen Unternehmenskontexten, mit einem Verständnis für Herausforderungen und Strategien
- Wünschenswert: Erfahrung in der Personalvermittlung oder Beratung
- Hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten, um mehrere Projekte gleichzeitig zu managen
- Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Bitte beachte, dass wir Unterstützung im Berliner Büro suchen. Die Berechtigung, innerhalb der EU zu arbeiten, ist ebenfalls erforderlich.
Wie wir in deinen Erfolg investieren:
- Gestalte die Zukunft: Übernimm die Leitung bei spannenden Projekten, egal ob aufstrebendes oder führendes Unternehmen in Europa und Großbritannien.
- Arbeite Seite an Seite mit Experten: Profitiere von einem Team aus hoch motivierten Kollegen, die diverse Erfahrung aus internationalen Backgrounds mitbringen und Ihr Wissen mit dir teilen. Für deinen maximalen Lerneffekt.
- Gib deiner Karriere einen Boost: Mit abwechslungsreichen Projekten und maßgeschneiderten Trainings statten wir dich mit allem aus, was du für deinen nächsten Karriereschritt brauchst.
- Strebe nach Fortschritt: Hast du eine spannende Idee oder ein neues Tool im Blick? Lass es uns ausprobieren! Mit unserem großzügigen F&E-Budget hast du die Freiheit, neue Technologien auszuprobieren und unsere Prozesse zu verbessern.
- Wachse durch Zusammenarbeit: Knüpfe wertvolle Kontakte bei regelmäßigen Events und tausche dich in dynamischen Netzwerken aus – für dein persönliches und unser gemeinsames Wachstum.
- Übernimm Verantwortung Strebe nach Fortschritt: Wir stellen dir die Tools und Strukturen zur Verfügung, die du benötigst. Dafür ermutigen wir dich, deine Kreativität einzusetzen und schätzen dabei Autonomie bei der Umsetzung deiner Projekte.
Wir engagieren uns für Diversität und Inklusion
Project A bekennt sich zu Diversität und Chancengleichheit, dies gilt gleichermaßen für unsere Mitarbeitenden als auch Kandidat:Innen.
Wir schätzen die Menschen – mit all ihren herrlichen, vielfältigen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Unser vielfältiges Team hat unterschiedliche ethnische und kulturelle Hintergründe, geschlechtliche Identitäten, sexuelle Orientierungen, Familienverhältnisse, religiöse und politische Zugehörigkeiten, sozioökonomische Status, Altersgruppen und Fähigkeiten. Mit 32 Nationalitäten und über 25 gesprochenen Sprachen sind wir sicher, dass du dich bei uns wie zu Hause fühlen wirst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
