d) Fokus Infrastruktur & Support

Hamburg

IT-Administrator (m/w/d) – Fokus Infrastruktur & Support

Start: Ab Februar 2025
Einsatzort: Hamburg/Remote
Beschäftigung: Vollzeit, Festanstellung
Vergütung: Attraktives Jahresgehalt bis zu 60.000 EUR – abhängig von deinen Skills und deiner Erfahrung.

Aufgaben

Benutzer- und Rechteverwaltung: Erstellung, Anpassung und Löschung von Benutzerkonten sowie Zuweisung von Berechtigungen und Zugängen
Anpassung von Menüstrukturen: Ein- und Ausblenden von Menüpunkten entsprechend der jeweiligen Rolle
Zentrale Koordination technischer Probleme: Verwaltung von Lizenzen, Beauftragung externer Dienstleister und Kommunikation mit Key-Usern
Fehleranalyse und Problembehebung: Koordination bei Ausfällen, Störungen und Bugs, inkl. technischer Tests
Technische Dokumentation und Weiterentwicklung: Erstellung von Dokumentationen, Begleitung technischer Weiterentwicklungen und Anpassung von Vorlagen

Anforderungen

Qualifikation

Abgeschlossene IT-Ausbildung: Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation
Grundlegendes Verständnis für IT-Infrastrukturen: Kenntnisse in Benutzer- und Rechteverwaltung sowie Lizenzmanagement
Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen und technischer Fehleranalyse
Kommunikationsstärke: Fähigkeit, technische Themen verständlich an Key-User und Endanwender zu vermitteln
Deutschkenntnisse: Sehr gut in Wort und Schrift

Benefits

Unser Kunde bietet folgende Vorteile:

Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten ist nach Absprache je nach Projekt möglich. Unser Kunde schätzt Flexibilität und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre Arbeit frei zu gestalten.
Familienfreundlichkeit: Bei Krankheit eines Kindes wird das Gehalt der Mitarbeiter auf 100% aufgestockt. Zudem besteht die Möglichkeit, individuelle Zuschüsse zur Kinderbetreuung zu vereinbaren.
Genügend Erholung: 30 Urlaubstage pro Jahr sind bei unserem Kunden selbstverständlich, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Unterstützung bei der Mobilität: Mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket fördert unser Kunde die problemlose Erreichbarkeit seiner Standorte.
Offene Unternehmenskultur: Unser Kunde lebt eine Duz-Kultur mit kurzen Kommunikationswegen und fördert die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung.
Gesundheitsförderung: Verschiedene Urban Sports-Pakete stehen zur Verfügung, damit die Mitarbeiter aktiv und gesund bleiben können.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte senden uns deinen Lebenslauf - reicht aus - über das Jobportal