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  • Hamburg

    Salary Icon 55 - 60 €
  • Wir sind Start To Finish.

    Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, SchemaM, Formary und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.

    Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.

    **Unser Kunde sucht Dich!**

    Unser Kunde ist eine der führenden Growth Marketing Agenturen im DACH-Raum, mit lokalen D2C Kunden und internationalen E-Commerce-Riesen. Das Display-Team sucht Verstärkung!

    Aufgaben

    • Du planst und optimierst klassische Display-Kampagnen und Programmatic Advertising (Branding, Performance, Retargeting, Video, Mobile, App, etc.).
    • Du bist verantwortlich für operative Kampagnen-Setups sowie den strategischen Ausbau eines Großkunden - im Gegensatz zu anderen Agenturen springst du also nicht zwischen 20 kleinen Kunden hin und her, sondern fokussierst dich zu 100% auf ein Thema.
    • Du erstellst und begleitest Testszenarien, analysierst die Performance und erstellst kundenspezifische Reportings und Analysen.

    Qualifikation

    • Du hast einschlägige Berufserfahrung in klassischen Display-Kampagnen und Programmatic Advertising.
    • DV360 ist dein bevorzugtes Tool.
    • Optimalerweise hast du in einer Performance-orientierten Agentur gearbeitet.
    • Du besitzt ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Erfahrung im Konzipieren, Aufsetzen und Steuern von programmatischen und klassischen Display-Kampagnen.
    • Du bringst technisches Know-how und sehr gute Excelkenntnisse mit.
    • Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt.

    Benefits

    • 30 Urlaubstage
    • Mitarbeiterrabatte über das Corporate Benefits Portal
    • Kollegen und Kolleginen mit sehr hoher Fach- und Sozialkompetenz + schnelle Lernmöglichkeiten
    • Natürlich kostenlose Getränke und Snacks im Office
    • Hybrides Arbeitsmodell (50/50) für maximale Flexibilität im Jahresdurchschnitt
    • Zusätzliche Remote-Tage für Workation im EU- und Nicht-EU-Ausland
    • Flexible Arbeitszeiten für Langschläfer und Frühaufsteher
    • Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg
    • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
    • Regelmäßige Feedbackgespräche mit Entwicklungsplan
    • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
    • Mobilitätszuschuss für Deutschlandticket oder BahnCard 50
    • Kita-Zuschuss
    • Professionelles Onboarding und intensive Einarbeitung
    • Hunde sind herzlich willkommen :)

    "Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.

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