Unser Kunde gehört zu den größten Arbeitgebern in Nordrhein-Westfalen. Seine über 11.000 Mitarbeiter*innen übernehmen Aufgaben im Bereich Forschung, Lehre und Krankenversorgung sowie im öffentlichen Gesundheitswesen auf höchstem Niveau. Die Kernkompetenz ist es, das erforderliche Wissen stets auf dem neusten Stand verfügbar zu machen und das richtige Handeln danach zu beherrschen. Auch die medizinische IT Gegebenheiten und Strukturen des Kunden tragen hierzu entscheidend bei.

STANDORT

Köln

Aufgaben

Arbeiten an der Uniklinik Köln und der Medizinischen Fakultät heißt die Zukunft mitzugestalten – die Zukunft der Medizin, der Patientinnen und Patienten und natürlich Ihre eigene Zukunft. Sie profitieren von 59 Kliniken und Instituten sowie zahlreichen weiteren Abteilungen und Einrichtungen und über 10.000 Arbeitsplätzen. Die Medizinische Fakultät der Universität zu Köln und die Uniklinik Köln übernehmen wichtige gesellschaftliche Aufgaben in Forschung, Lehre und Krankenversorgung. Ein enges Netzwerk mit vielen universitären und außeruniversitären Partnern garantiert eine international erfolgreiche Wissenschaft sowie die exzellente Ausbildung der Studierenden. Mit über 130 Beschäftigten gewährleistet die uk-it, als zentraler Geschäftsbereich für die IT der Uniklinik Köln, einen professionellen Betrieb der zentralen IT-Infrastruktur für die Universitätsklinik und die angebundenen Tochterunternehmen. Sie sind Experte im Management von herausfordernden IT-Projekten und möchten in einer der führenden Universitätskliniken Deutschlands maßgeblich die Weiterentwicklung der IT-Landschaft begleiten? Dann unterstützen Sie unseren Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Das Aufgabengebiet des Stelleninhabers umfasst zudem:

Leitung von (Groß-) Projekten in einem komplexen Umfeld – zunächst für das Transformationsprojekt ORBIS – inkl. der Verantwortung für die Kontrolle der Zeitplanung, Zielumsetzung und Kosten sowie das Risikomanagement.
Betreuung des gesamten Prozesses von Projektinitiierung bis zum Projektabschluss sowie Mitwirkung bei der Prozesserfassung, Konzepterstellung sowie der Dokumentation.
Fachliche Führung der interdisziplinären Projektteams jeweils in Ansprache mit den Linienvorgesetzten der zentralen IT, den Bereichen und Kliniken sowie externen Dienstleistern.
Besonderer Wert wird dabei auf die Steuerung und das Mentoring der Projektbeteiligten, eine teamorientierte Motivation und eine effektive projektbezogene Kommunikation gelegt.
Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen sowie die Erstellung von Projektstatusberichten für das IT-Management und den Vorstand des Klinikums.
Zusätzlich wirken Sie bei der Weiterentwicklung der Prozesse und Qualitätsstandards von Projekten mit und unterstützen hierbei das Projektoffice.

Qualifikation

Sie haben ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-technischen Umfeld. Darüber hinaus verfügen Sie über umfangreiche Berufserfahrung und nachweisliche Erfolge im Management komplexer IT-Projekte für die Einführung von IT-Systemen bzw. für technische Infrastrukturen. Wünschenswert wäre es, wenn Ihre Expertise auch Kenntnisse im Gesundheits- oder Krankenhausumfeld umfasst.

Zu den weiteren Qualifikationen zählen:

Sehr gute theoretische und praktische Kenntnisse in Methoden und Tools des Projektmanagements, idealerweise durch eine Zertifizierung abgerundet.
Know-how in IT-Infrastruktur und –Architektur.
Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine lösungs- und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie ein effektives Selbstmanagement, auch unter Zeitdruck und bei mehreren Aufgaben mit unterschiedlichen Prioritäten.
Organisationstalent, Verhandlungsgeschick, offene Kommunikation.
Hohes Maß an Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen auf der Basis einer ausgeprägten sozialen Kompetenz.
Umfassende Team- und Kundenorientierung sowie die Fähigkeit zur Motivation und Integration, insbesondere im Projektumfeld.
Sie sind es gewohnt, sich in komplexen Unternehmensstrukturen und auf verschiedenen Managementebenen erfolgreich zu bewegen.

Benefits

Alles, außer gewöhnlich: Sie erwartet ein sicherer Job in einem anspruchsvollen, innovativen Umfeld – betriebliche Altersversorgung und geregelte Arbeitszeiten ohne Dienstreisen inklusive.
Job und Familie im Einklang: Ob in Voll- oder Teilzeit, mit oder ohne Kind – mit zahlreichen Unterstützungsangeboten finden wir gemeinsam den richtigen Weg.
Teamgeist in R(h)einkultur: Sie werden mit offenen Armen von einem interdisziplinären Team empfangen, das gegenseitige Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großschreibt.
Starke Perspektiven: Wir bieten Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten – so können Sie kontinuierlich über sich hinauswachsen und neue Ziele ins Visier nehmen.

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