Personalmanager Personal Referent (m/w/d)

Netzwerken | Begeistern | Integrieren

Gestalte die Zukunft unseres Teams durch visionäres Recruiting!

In der Rolle des Personalmanagers (m/w/d) bist du die treibende Kraft hinter unserem Recruiting-Prozess. Von der Stellenausschreibung über das Bewerbermanagement bis zur finalen Einstellung – du steuerst alle Phasen mit Kreativität und strategischem Weitblick. Dein Ziel ist es, Talente nicht nur zu finden, sondern sie für unsere Vision zu begeistern und eine herausragende Candidate Experience zu gewährleisten.

Aufgaben

• Strategisches Recruiting: Entwicklung und Umsetzung effektiver Suchstrategien in enger Abstimmung mit den Fachbereichen.
• Active Sourcing: Proaktive Identifizierung und Ansprache potenzieller Kandidaten über Netzwerke, um unser Team zu verstärken.
• Candidate Experience: Mitgestaltung eines positiven Bewerbungserlebnisses durch professionelles und empathisches Auftreten.
• Beratung und Support: Unterstützung und Beratung der Führungskräfte im Stellenbesetzungsprozess sowie Steuerung des Betriebsratsprozesses.

Qualifikation

Unverzichtbar:

• Erfahrung: Praxis in Recruiting und Personalmanagement, insbesondere im Active Sourcing.
• Kommunikation: Starke soziale Kompetenz, Empathie und ein überzeugendes Auftreten.
• Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (B2-Sprachniveau).

Wünschenswert:

• Ausbildung: Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder vergleichbaren Kenntnissen
• Kreativität & Flexibilität: Innovatives Denken und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld.
• Team-Spirit: Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie eine proaktive, hands-on Arbeitsweise.

Benefits

Vertrauen. Verantwortung. Wachstum.

Bei time2 wirst Du Teil eines familiären Teams aus verschiedenen Fachbereichen, das deutschlandweit vertreten ist. Wir fördern Dich individuell, sodass Du durch Dein Fachwissen und Deine Persönlichkeit nicht nur maßgeblich zum Erfolg unserer Kundenprojekte beiträgst, sondern auch Dein eigenes Leben bereicherst. Wir glauben an Dich und Dein Potenzial, in einer Umgebung zu glänzen, die Freiraum für persönliches Wachstum und Verantwortung bietet.

Klingt cheesy, ist aber so: Wir sehen uns nicht nur als dein Arbeitgeber, sondern als Partner auf deinem ganz persönlichen Karriereweg.

Was Du außerdem erwarten kannst:

• Herausfordernde Projekte: Tauche ein in spannende Aufgaben, die dich fachlich und persönlich weiterbringen.
• Klare Kommunikationswege: Bei uns weißt du immer, an wen du dich wenden kannst. Deine Ansprechpartner sind nur einen kurzen Weg entfernt.
• Persönliches Mentoring beim Onboarding: Von Anfang an steht dir ein Mentor zur Seite, der dich unterstützt und dir hilft, schnell Fuß zu fassen.
• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag: Deine Leistung wird fair und nach klar definierten Standards entlohnt.
• Individuelles 360-Grad-Coaching: Deine berufliche Entwicklung ist uns wichtig. Durch unser maßgeschneidertes Coaching-Programm kannst du persönliche und berufliche Fähigkeiten weiterentwickeln und stets das Beste aus dir herausholen.
• Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche: Ein neuer Job kann auch einen neuen Lebensmittelpunkt bedeuten. Wir unterstützen dich aktiv bei der Wohnungssuche und beim Umzug.

Bist du bereit für eine Karriere, die dich ganzheitlich voranbringt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

-Stellen ID 525