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Jobs in Germany
Als (Junior) Product Owner (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung und kontinuierlichen Verbesserung unserer ucm.jobs App sowie des dazugehörigen Backends.
Deine Hauptaufgaben:
Agiles Arbeiten: Du kennst dich mit agile Arbeitsweise aus und baust deine Fähigkeiten im Produktmanagement kontinuierlich aus.
Backlog-Management: Du hilfst deinem Team, die Produktvision und Unternehmensziele umzusetzen, indem du ein klar definiertes und priorisiertes Product Backlog pflegst.
Anforderungen definieren: In enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam stellst du sicher, dass Anforderungen, z.B. in Form von User Stories, klar und verständlich sind.
Operative Unterstützung: Du begleitest alle Phasen der Produktentwicklung und sorgst durch regelmäßigen Austausch mit Stakeholdern für Transparenz, Abstimmung und schnelle Problemlösungen.
Markt- und Wettbewerbsanalyse: Du behältst Entwicklungen am Markt sowie die Bedürfnisse und Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden im Blick und analysierst relevante Kennzahlen.
Technisches Verständnis: Du bringst ein grundlegendes Verständnis für technische Abläufe mit und hast Interesse daran, eng mit Entwicklungsteams zusammenzuarbeiten, um innovative digitale Produkte zu gestalten.
Kommunikationsstärke: Du kannst Anforderungen und komplexe Sachverhalte klar und verständlich formulieren – sowohl für das Team als auch für Stakeholder – und sorgst durch transparente Kommunikation für eine reibungslose Zusammenarbeit.
Agiles Arbeiten: Du hast erste Erfahrungen in agilen Methoden wie Scrum oder Kanban und möchtest deine Fähigkeiten im Produktmanagement weiter ausbauen. Projektmanagementerfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert, kannst Aufgaben priorisieren und behältst auch bei parallelen Projekten den Überblick, um sicherzustellen, dass Ziele termingerecht erreicht werden.
Lernbereitschaft: Du bist neugierig und offen für Neues, nimmst Herausforderungen proaktiv an und hast Freude daran, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und kreative Lösungen für neue Anforderungen zu finden.
Arbeit mit Sinn: Arbeite mit uns daran, den Arbeitsmarkt für Studierende zu verbessern. Du hast dabei direkten Einfluss auf die Strategie unseres Unternehmens.
Growth-Mindset: Spannende Projekte und Menschen mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität.
Moderner Arbeitgeber: Klare Home-Office-Regelung, Remote Work möglich, jährliche Workation mit dem ganzen Team und ein modernes Office direkt am Berliner Hauptbahnhof.
Integration ins Team mit einer idealerweise langfristigen Zusammenarbeit.
Familienfreundliche Arbeitskultur und Flexibilität.
Berlin