d) für das technische Gebäudemanagement

Munich

60.000 - 80.000 €

Munich

Für unseren Kunden, ein familiengeführtes, international tätiges Facility Management Unternehmen, suchen wir ab sofort einen Objektleiter (w/m/d) für das technische Gebäudemanagement.

Aufgaben

Ganzheitliche Objektbetreuung und die damit verbundene Organisation sowie Koordination sämtlicher Tätigkeiten im technischen Gebäudemanagement
Steuerung der vertraglich vereinbarten Dienstleistungserbringung im Kundenobjekt inklusive Qualitätssicherung
Sicherstellung der Budgeteinhaltung und Durchführung laufender Ertrags- und Kostenkontrollen im Verantwortungsbereich
Führung des Objektteams sowie Planung des Personaleinsatzes und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Verantwortung für die Einhaltung der für den Verantwortungsbereich relevanten gesetzlichen Vorgaben, Normen und Richtlinien
Regelmäßige Kommunikation mit Kunden bezüglich sämtlicher Fragestellungen des technischen Gebäudebetriebs
Erstellung und Pflege der objektbezogenen Dokumentation und des Berichtswesens

Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, Fachwirt Facility Management bzw. Meister
Mehrjährige Berufserfahrung in der gewerkeübergreifenden Objektbetreuung
Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung
Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
Kommunikationsstärke sowie professionelles und verbindliches Auftreten
Unternehmerisches Denken, lösungsorientiertes Handeln und eine ausgeprägte Hands-On-Mentalität
Versierter Umgang mit MS-Office sowie Führerschein Klasse B

Benefits

Kurze Entscheidungswege, Du-Kultur und wertschätzender Umgang in einem familiengeführten Unternehmen
Attraktive Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, FutureBens, JobRad und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
Professionelle Einarbeitung in einen technisch anspruchsvollen Aufgabenbereich
Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten durch die Angebote der Firmen Akademie
Individuelle Personalentwicklungsprogramme zur gezielten Förderung Ihrer persönlichen Stärken und Realisierung Ihrer weiteren Karriereschritte
Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr
5.000,- EUR Willkommensprämie zum Start
Flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Integration von Berufs- und Privatleben, keine Rufbereitschaft erforderlich

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für Rückfragen oder weitere Details stehen wir Ihnen auch gerne unter der 089 125 015 554 zur Verfügung.