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  • Dein Aufgabengebiet

    • Verantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung eines Teams von fünf Mitarbeitenden im Bereich IT-Services & Applications unter Berücksichtigung der Unternehmenswerte.
    • Übernahme der Gesamtverantwortung für einen stabilen und effizienten IT-Betrieb, inklusive HelpDesk und IT-Operations, zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe in der gesamten Organisation.
    • Analyse und kontinuierliche Verbesserung bestehender IT-Prozesse zur Steigerung der Effizienz in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
    • Effektive Kommunikation und Abstimmung komplexer IT-Themen mit relevanten Stakeholdern wie Führungsebene, Fachbereichen und Teammitgliedern.
    • Unterstützung des Teams bei technischen Herausforderungen, Gewährleistung eines erstklassigen Supports und souveräne Eskalation an externe Dienstleister bei Bedarf.
    • Proaktive Identifikation und Implementierung neuer IT-Strategien und Technologien zur Weiterentwicklung der IT-Landschaft in Abstimmung mit dem Head of IT.
    • Sicherstellung der Betriebssicherheit und kontinuierlichen Verfügbarkeit von Kernapplikationen wie SAP, DMS und weiteren entscheidenden Softwarelösungen.

    Dein Hintergrund

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, IT oder Wirtschaftsinformatik (oder eine vergleichbare Ausbildung)
    • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich oder im IT-Projektmanagement
    • Erste Führungserfahrung von Vorteil, jedoch nicht notwendig
    • Umfassendes Fachwissen im IT-Support, der SAP-Administration, mit DMS und der Dienstleistersteuerung
    • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

    Deine Benefits

    • Ein vielfältiges Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Mitarbeiterbenefits, wie z.B. Fitness-Zuschüsse und vieles mehr
    • Regelmäßige Teamevents und zahlreiche Firmenfeiern
    • Fest verankerte und „gelebte“ Firmenkultur
    • 40% Mobiles Arbeiten
    • 30 Tage Urlaub pro Jahr

    Gender-Hinweis

    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

    Application form

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