Gestern wie heute steht die Unternehmensgruppe Meyer für hohes Engagement und langjährige Erfahrung in allen wesentlichen Baubereichen. Unser Tätigkeitsfeld ist der Tief-, und Straßenbau, Erd- und Grundbau, Hoch-, und Ingenieurbau, der Schlüsselfertigbau, die Planung von Bauprojekten sowie die Projektentwicklung. Unser weitreichendes Know-how in diesen Bereichen stellen wir unseren Bauherren gerne zur Verfügung.

Zur Unterstützung unserer Unternehmensgruppe suchen wir eine*n Wirschaftjuristen (m/w/d).

Aufgaben

Umfassende juristische Betreuung der Geschäftsführung der Willi Meyer Bauunternehmen GmbH und der zugehörigen Tochterfirmen im Vertrags- und Gesellschaftsrecht sowie bei Finanzierungen
Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen
Beratung der Organe zugehöriger Gesellschaften, der Fachabteilungen sowie einzelner Mitarbeitenden bei der Umsetzung rechtlicher Vorgaben
Erarbeitung betriebsinterner Richtlinien und Handlungsanweisungen
Führung der externen mandatierten Kanzleien in gerichtlichen oder behördlichen Verfahren
Beratung und Schulung der operativen Kolleginnen und Kollegen zu allen Fragen in den Bereichen Baurecht, Vergaberecht und allgemeines Vertragsrecht
Aktives und passives Claimmanagement

Qualifikation

Diplomjurist:in, Wirtschaftsjurist:in (Bachelor of Law/Master of Law) mit überdurchschnittlichem Abschluss – auch Berufseinsteiger sind willkommen
fundierte Kenntnisse im Baurecht (insbesondere VOB) sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Kenntnisse des Claimmanagements sind von Vorteil
Analytische Fähigkeiten und präzise, strukturierte Arbeitsweise
Teamplayer:in mit Engagement und unternehmerischer Denkweise sowie mit hohem Verantwortungsbewusstsein
Selbstständige Arbeitsweise und lösungsorientiertes und professionelles Auftreten
Fähigkeit komplexe juristische Sachverhalte präzise und verständlich darzustellen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Reisetätigkeit
Fähigkeit sich schnell und gut in wechselnde Projektteams einzufügen
Hands-On Mentalität

Benefits

Für Ihre Basis: Tarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, anteiliges 13. Gehalt und Urlaubsgeld, Sonder- und Jubiläumszahlungen sowie ein motiviertes und kollegiales Team mit einer flachen Hierarchiestruktur
Für Ihre Perspektiven: Eine unbefristete Festeinstellung, individuelle Förderung bspw. durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen mit Aufstiegsmöglichkeiten und ein Prämienprogramm für Verbesserungsvorschläge
Für Ihre Zukunft: Zusätzliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, langfristige Anstellung in einem kontinuierlich wachsenden und sicheren Familienunternehmen
Für Ihr Wohlbefinden: Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, digitaler Arbeitsplatz mit vollumfänglicher M365 Suite & Aufgabenmanagementsoftware, vergünstigte Sportangebote durch Hansefit-Programm, regelmäßige Firmenevents und eine moderne Büro- & IT-Ausstattung, Meyer-Menü
Für Ihren Freiraum: Kurzer Freitag, Sonderurlaubstage, attraktive Rabatte bei Top-Marken, Fahrrad- & E-Bike-Leasing und die Förderung von ehrenamtlichem Engagement durch unser Meyer-Helden-Programm

Jetzt möchten Sie auch ein*e Meyer werden? Dann bewerben Sie sich auch gerne über unsere Homepage.

Job recommendations