Jobs in Germany

This job position has been removed from Arbeitnow and might not be hiring still.

Home  | wu personal GmbH  | Senior Projekt Manager (m/w/d)
  • Wir sind Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte in der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienst- und Werkvertrag. Unsere Kunden sind IT-Systemhäuser, IT-Hersteller und IT-Dienstleister.

    Unser Auftraggeber ist ein führender Full-Service-Anbieter im öffentlichen Sektor und betreibt eines der größten und komplexesten IT-Systeme Deutschlands.

    Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das AufgabengebietSenior Projekt Manager (m/w/d)

    AUFGABEN

    • Verantwortliche Leitung, Koordination, Planung und Durchführung komplexer Projekte von der Lösungsentwicklung bis zur Inbetriebnahme
    • Übersetzung von Kundenanforderungen in neue und bestehende IT Prozesse bzw. Lösungen und deren fachliche Begleitung
    • Aufzeigen und Koordinieren von Abhängigkeiten, Änderungen und Risiken in der Programm- und Projektplanung im eigenen Verantwortungsbereich
    • Steuerung der Projektmitarbeiter und Lieferanten sowie Managen von Ziel- und Interessenkonflikten
    • Umfassendes Stakeholdermanagement (Kunde, Fachbereiche)
    • Projekt-Planung und -Controlling in Bezug auf Termine, Meilensteine und Abhängigkeiten

    KENNTNISSE

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik mit IT-Bezug oder vergleichbar.
    • MS-Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit SharePoint und JIRA
    • Kenntnisse und Erfahrungen im klassischen und agilen Projektmanagement
    • Erfahrungen in Standard-Applikationen Windows, MS Office
    • Einschlägige Berufserfahrung in der Leitung komplexer Projekte im IT-Umfeld sowie Erfahrungen in der Anwendung gängiger Projektmanagement-Methoden
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Word und Schrift

    LEISTUNGEN

    • Tarifgebundener Vertrag (GVP)
    • Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
    • Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
    • Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
    • Vergütung nach Equal-Pay-Modell
    • Mitarbeiterempfehlungsprogramm
    • Langfristige Kundeneinsätze
    • Hohe Übernahmequote beim Kunden